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Un expert en « Communication et Gestion de Conflits »-Projet Sehaty Retour vers les opportunités


Association Joussour de Citoyenneté

Lance   Appel à consultants

Échéance

20 Décembre 2020 Il y a 7 mois

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Le Kef
Domaines concernées par cette opportunité: Santé et 1 autre(s) domaines

Le consortium ( association Joussour de citoyenneté , association Saliha, association créativité scolaires)  – Gouvernorat de kef, souhaitent recruter  un expert en « Communication et gestion de conflits », pour son projet « Slametna Mochtarka  سلامتنا مشتركة» dans le cadre de projet SEHATY

E mail : [email protected]

Lien d’inscription : https://docs.google.com/forms/d/1YTWxRLBva2irE6DjgVvH8DmQlCVqi8GcNqnh36XO7tQ/prefill

Numéro  de téléphone : 99338774 ou  96989929

 Date d’échéance : 10/02/2021

Régions concernées par cette opportunité: SEGYA, kef
Domaines concernées par cette opportunité:   Santé, Accueil 

Contexte :

Le consortium ( association Joussour de citoyenneté , association Saliha, association créativité scolaires)  – Gouvernorat de kef, souhaitent recruter  un expert en  communication et gestion de conflits, pour le projet « Slametna Mochtarka  سلامتنا مشتركة» qui s’intègre au sein du projet SEHATY.  SEHATY est un projet mis en œuvre par Médecins du Monde Belgique Mission de Tunisie et ses partenaires COSPE onlus, Mourakiboun et Cideal Tunisie avec l’appui d’Union européenne en Tunisie.

L’expert est sensé de travailler en collaboration avec l’équipe de projet et les associations partenaires pour animer un atelier de formation autour de la communication et la gestion de conflit pour un groupe de 30 participants dans le gouvernorat de  Segya , kef .

L’atelier de formation va être élaboré sur 4 jours (19/20/ 21/22 février 2021)

Lieu d’affectation : Delegation Segya, Kef

Durée du contrat : 4 jours 

Description du poste: 

L’expert  travaillera en collaboration avec l’équipe du projet. Dans le cadre fixé par le contrat par l’équipe de  projet, afin de contribuer à améliorer  et renforcer les connaissances et les compétences des participants aux sessions de formations en matière de «stratégies de communication et la gestion de conflits.

Responsabilités/tâches: 

L’expert doit assurer les tâches suivantes : 

  • Animer la formation par le biais d’exercices pratiques et théoriques.
  • Préparation des documents de mesure  (questionnaires pré et poste de la formation)
  •  Assurer l’analyse de questionnaires.
  • Assurer la rédaction des rapports de formations.

Critères d'éligibilité

  • Titulaire minimum d'une maitrise ou un diplôme équivalent.
  • Une expérience signifiante en termes de renforcement de capacités, en communication et gestion de conflits basée sur les techniques interactives.
  • Intérêt pour la mesure d’impact, la communication stratégique et le changement Sociétal.
  • Capacité à travailler dans des délais stricts et serrés.
  • Aptitude à produire un travail de haute qualité dans des délais impartis.
  • Expérience avérée dans la conduite et l'animation d'ateliers de formation,

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Appel à consultants Publié sur Jamaity le 8 décembre 2020


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