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Stagiaire filière Logistique Tunisie -HI Retour vers les opportunités



Échéance

12 Juillet 2026 Dans 3 semaines

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis

 

Stagiaire filière Logistique Tunisie 

Envoi des candidatures jusqu’au 12 juillet 2026 à minuit

Localisation : Tunis et possibilité de mobilité dans toute la Tunisie 

Superviseur direct : Superviseur Logistique  

Domaine d’activités : Services Logistique 

Date de prise d’effet : Le plus tôt possible 

PRESENTATION DE L’ONG 

Handicap International_Humanité & Inclusion, est une organisation de solidarité internationale  indépendante et impartiale qui vient en aide aux personnes en situation de handicap et aux populations  vulnérables à travers le monde. Révoltés par l’injustice dont sont victimes les personnes handicapées et  les populations vulnérables, nous aspirons à un monde de solidarité et d’inclusion, enrichi par nos  différences, où chacun peut vivre dans la dignité. 

HI est présent en Tunisie depuis 1993. La Stratégie opérationnelle 2022-2025 a pour objectif d’améliorer  l’accès à des services de qualité, à un environnement protecteur et à des opportunités de vie autonome.  Elle met l’accent sur 4 axes principaux : l’accès des personnes vulnérables à des services de santé de  qualité inclusifs, la réduction des risques de violence, l’accès à des opportunités de vie et la gouvernance  inclusive visant notamment la prise en compte du handicap dans le développement et la mise en œuvre  des politiques publiques.  

Humanité & Inclusion (HI) – Tunisie recrute Un·e Stagiaire Filière Logistique

Objectif du poste : 

Sous la supervision du/de la Superviseur·e Logistique, le/la Chargé·e de Logistique contribue à la gestion  opérationnelle des moyens de transport, des équipements, des bâtiments, de l’archivage logistique ainsi  qu’ aux activités d’approvisionnement et de reporting. 

Responsabilités 

  • Participer à la gestion opérationnelle du parc de véhicules et des déplacements : organisation des  missions, suivi de la flotte, maintenance, assurances, sécurité et conformité réglementaire. • Soutenir la gestion des équipements logistiques : inventaires, traçabilité, mise à disposition du  matériel, maintenance et coordination avec les prestataires (IT, télécom). 
  • Contribuer à la gestion des bureaux (conditions de travail et de vie, contrats, charges, sécurité des  locaux, accueil du personnel). 
  • Mettre en œuvre et suivre les procédures logistiques, assurer le reporting, l’archivage physique et  numérique, et appuyer la préparation des éléments logistiques pour les audits. 
  • Participer aux activités d’approvisionnement : planification des achats, traitement des dossiers  d’achats, gestion des fournisseurs et contribution à l’analyse des offres, dans le respect des  procédures HI et des exigences bailleurs. 

Compétences 

  • Rigueur, sens de l’organisation et engagement dans l’apprentissage 
  • Bon relationnel et goût pour le travail en équipe. 
  • Capacité à communiquer efficacement. 

Profil académique et expérience 

  • Bac+2 ou Licence en logistique ou gestion administrative ou assistance de direction ou domaine  équivalent. 
  • Jeune diplômé·e ou expérience professionnelle inférieure à 2 ans. 
  • Un premier stage ou une expérience en ONG internationale ou en structure associative est un  atout. 

Conditions spécifiques : 

  • Éligibilité au contrat de service civil obligatoire avec inscription à l’ANETI
  • Permis de conduire valide obligatoire

Comment vous postulez : 

Si vous êtes intéressé.e.s merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation en français à l’adresse mail : hi.recrut.maghreb@hi.org en indiquant dansl’objet du mail : « Stagiaire filière  Logistique Tunisie » 

Date limite des candidatures : 12 juillet 2026 à minuit 

Seul.esles candidat.esretenu.esseront contacté.es 

Il est possible que la position soit pourvue avant la date limite des candidatures. Nous vous encourageons à soumettre votre candidature le plus tôt possible. 

Humanité & Inclusion (HI) promeut et défend les principes de l’égalité des chances et ses politiques. HI a  une approche de tolérance zéro à l’égard de tout préjudice ou de toute exploitation d’un adulte ou d’un enfant vulnérable par un membre de notre personnel, nos représentants ou partenaires. Le recrutement  pour tous les emplois de HI comprend, en particulier, la vérification du casier judiciaire, en fonction du  niveau de risques et la collecte des références pertinentes. La protection de nos bénéficiaires est notre  priorité absolue dans tout ce que nous faisons.

Comment postuler


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