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Chef d’équipe – BBW Retour vers les opportunités



Échéance

17 Février 2021 Il y a 5 mois

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Détails de l'opportunité

Le projet vise à renforcer des associations industrielles du secteur privé dans les domaines du tourisme/hôtellerie, de la plasturgie et de l’industrie textile en tant que partenaires de l’enseignement et de la formation professionnelle publique. Il vise au développement et à la certification d’un label reconnu par l’État pour les entreprises « favorables à la formation » en coopération avec les associations industrielles et les institutions publiques partenaires. De plus, il aspire à habiliter des associations sectorielles sélectionnées dans les 3 secteurs industriels et à effectuer des évaluations et des contrôles de qualité dans la formation en entreprise.

Le projet s’inscrit dans le cadre d’une initiative  financée par le BMZ (Formation interentreprises avec le secteur privé en Tunisie) qui vise à améliorer la qualité et l’adéquation au marché du travail de la formation professionnelle initiale et à favoriser la participation du secteur privé dans les domaines du tourisme/hôtellerie, la plasturgie et de l’industrie textile.

Tâches du chef d’équipe 

– Responsabilité globale des ensembles de conseils du contractant; 

– Assurer la cohérence et la complémentarité des services du contractant avec les autres  services du projet au niveau local et national ; 

– La conception, la mise en œuvre ainsi que le suivi et l’évaluation des mesures pour le  développement des capacités des partenaires locaux dans les domaines énumérés au  chapitre 2; 

– Prise en compte des questions transversales (par exemple, l’égalité des sexes) ; – La gestion du personnel ainsi que la planification et la gestion des affectations et la  supervision des experts locaux ; 

– Assurer le suivi de l’impact ; 

– Assurer des rapports réguliers et opportuns ; 

– La responsabilité du contrôle de l’utilisation des fonds et de la planification financière en  consultation avec le responsable de la mission GIZ; 

– Soutien du responsable de la mission GIZ dans la mise à jour et/ou l’adaptation de la  conception du projet, dans les évaluations du projet, dans les évaluations et dans la  préparation d’une phase de suivi ; 

Critères d'éligibilité

  • Formation: diplôme universitaire (diplôme/master) en administration des affaires, en pédagogie économique ou en pédagogie professionnel
  • Langue: compétences linguistiques en allemand et en français au niveau C1 selon le Cadre européen commun de référence pour les langues;
  • Expérience professionnelle générale: 15 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de l'éducation, la formation professionnelle ou la formation continue, dont 3 ans sur un continent en dehors de l’Europe.
  • Expérience professionnelle spécifique: 5 ans d'expérience en tant que consultant pour des chambres/associations.
  • Expérience de direction/gestion: 5 ans d'expérience de direction en tant que chef d'équipe dans des projets ou gestionnaire dans des entreprises;
  • Expérience régionale: 5 ans d'expérience professionnelle en Afrique du Nord (Algérie, Égypte, Libye, Maroc, Soudan, Tunisie, Sahara occidental)
  • Expérience en matière de coopération au développement: 7 ans d'expérience dans des projets de coopération au développement;
  • Autre : connaissance avérée et 2 ans d'expérience de travail avec Capacity Works.

L'opportunité a expiré

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Contacts

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Appel d’offres Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 8 février 2021


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