Le Conseil de l’Europe recrute un.e chargé.e de projet expérimenté.e pour son Bureau à Tunis
Le Conseil de l’Europe lance un appel à candidatures pour le poste de chargé.e de projet expérimenté.e pour son Bureau à Tunis *Procédure de recrutement local*
Programme: « Renforcer l’espace juridique euro-méditerranéen pour une prospérité et sécurité humaine partagées » (Programme Sud VI)
Tunis, Tunisie, Date limite : 18 mai 2026
Vous rejoindrez l’équipe chargée de lutter contre la criminalité transnationale organisée dans le sud de la Méditerranée, dans le cadre du programme régional conjoint entre l’Union européenne et le Conseil de l’Europe « Renforcer l’espace juridique euro-méditerranéen pour une prospérité et sécurité humaine partagées » (Programme Sud VI).Travaillant en étroite collaboration avec des partenaires nationaux et des parties prenantes internationales, l’équipe se concentre sur le renforcement des capacités et la promotion de la coopération internationale et régionale, sur la base des normes internationales.
Votre rôle
En tant que Chargée ou Chargé de projet expérimenté, vous devrez :
- planifier, organiser, coordonner, mettre en œuvre et suivre les activités du projet liées à la criminalité transnationale organisée (« CTO ») dans le sud de la Méditerranée, conformément au plan de travail du projet, sous la supervision du Programme Manager « CTO », en étroite coordination avec l’équipe du Programme Sud VI basée à Tunis et collègues du siège du Conseil de l’Europe à Strasbourg, ainsi qu’en coopération avec les partenaires et parties prenantes des pays bénéficiaires ;
- établir et maintenir des contacts efficaces et assurer la liaison avec les parties prenantes nationales et les expert·e·s afin de garantir la mise en œuvre d’activités de qualité ;
- se tenir informé des développements politiques et régionaux afin d’orienter les activités du projet, d’identifier les risques potentiels et de suggérer des priorités et des ajustements pour renforcer l’impact ;
- s’assurer de la qualité et de la pertinence des résultats du projet, suggérer des ajustements si nécessaire ;
- rédiger et contribuer à l’élaboration des rapports liés au projet (rapports d’activité, notes d’avancement, évaluations, briefings) ainsi que des supports de visibilité dans les délais prévus ;
- coordonner et contribuer à la mise en œuvre financière, administrative et technique du projet ; assurer un suivi budgétaire étroit des dépenses conformément aux règlements du Conseil de l’Europe et aux exigences des donateurs ;
- apportant un soutien aux expert·e·s et aux participant·e·s dans la mise en œuvre efficace et effective des activités du projet et assurer la liaison avec les prestataires et autres parties prenantes afin de garantir la fourniture en temps voulu des services et contributions ;
- fournir un soutien linguistique (arabe/anglais/français), selon les besoins ;
- effectuer des voyages officiels dans le cadre des activités du projet ;
- executer toute autre tâche liée à la mise en œuvre du projet, selon les besoins ;
- contribuer au bon fonctionnement du Bureau du Conseil de l’Europe à Tunis ;
- promouvoir les valeurs du Conseil de l’Europe, tant en interne qu’en externe.
Ce que nous recherchons
Vous devez :
- être titulaire d’un diplôme d’enseignement secondaire général complet et de qualifications professionnelles appropriées ;
- avoir au moins quatre ans d’expérience professionnelle pertinente dans la gestion de l’assistance technique et de la coopération dans les domaine pertinentes au niveau international ou national ;
- avoir excellente connaissance de l’arabe (niveau première langue) et très bonne connaissance de l’une des deux langues officielles du Conseil de l’Europe (français ou anglais) aussi bien à l’écrit qu’à l’oral; la connaissance de l’autre langue (anglais ou français) serait un atout ;
- avoir la nationalité du pays hôte ou de l’un des 46 États membres du Conseil de l’Europe et satisfaire aux conditions permettant l’accès à la fonction publique nationale de ce pays ;
- être actuellement présent∙e en Tunisie ;
- être en règle avec toute obligation relative au service national (militaire, civil ou équivalent) ;
- ne pas être parent, enfant, enfant du conjoint/partenaire, ou petit-enfant d’une agente ou agent en activité au Conseil de l’Europe ;
- avoir moins de 65 ans.
Votre candidature doit démontrer dans quelle mesure vous possédez les compétences listées ci-dessous. Pour vous aider, vous pouvez consulter notre répertoire de compétences
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