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UNE BOÎTE DE PRODUCTION AUDIOVISUELLE-AVSI Tunisie Retour vers les opportunités


AVSI TUNISIE

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Échéance

11 Février 2024 Il y a 2 months

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunisie

 

AVIS PUBLIC POUR LA SÉLECTION D’UNE BOÎTE DE PRODUCTION AUDIOVISUELLE

 

Dans le cadre du projet TAMASUK : Cohésion et Inclusion Socio-économique de la Jeunesse, financé par le PNUD Tunisie, dans le cadre du programme Tarabot, l’association AVSI Tunisie, en partenariat avec les associations ACEC et L’Olympique de Mnihla, souhaite engager BOÎTE DE PRODUCTION AUDIOVISUELLE pour :

  • Mettre en place des cours de cinéma, production et projection des courts métrages destinés à 3 groupes de 25 jeunes (entre 15 à 26) ans  dans 3 quartiers du Grand Tunis (Kabaria, Mnihla et Douar Hicher)
  • Apporter un soutien à chaque groupe dans la réalisation d’un court métrage (un par quartier, totalisant trois courts métrages).

 

  1. Prestation demandée 

 

Le prestataire sélectionné aura pour mission de former, à travers des cours réguliers durant 5 mois, 3 groupes de 15 jeunes (45 au total) sur les méthodes d’écriture de scénario, de réalisation, de tournage, de montage et de production globale d’un court-métrage. Les cours devront se faire dans les quartiers cibles : Kabaria, Mnihla, Douar Hicher. 

Suite à la formation, le prestataire devra assister chaque groupe formé dans la réalisation d’un court-métrage autour du thème de la violence et de la radicalisation des jeunes dans leurs propres quartiers. Les courts métrages seront ensuite projetés publiquement dans chaque quartier.

La prestation devra comprendra :

  • La formation complète des bénéficiaires (avec une attention particulière pour les thèmes suivants : écriture de scénario, compétences techniques de cinématographie (connaissances techniques de la caméra, de la photographie et du cadrage), réalisation, techniques de tournage, techniques de montage, conception sonore et direction artistique.
  • L’accompagnement continu des 3 groupes de bénéficiaires dans la production de 3 courts-métrages (assistance technique et artistique)
  • La mise à disposition du matériel nécessaire pour la production des 3 courts-métrages

 

Objectifs

  • Formation des Jeunes : 
  • Organiser trois cours de cinéma dans les quartiers cibles (Kabaria, Mnihla, Douar Hicher).
  • Former 45 jeunes (15 par quartier) sur tous les aspects de la création de courts métrages.


  • Production de Courts Métrages :
  • Assister chaque groupe de jeunes formés dans la création et la production de leur court métrage.
  • Assurer la production de trois courts métrages communautaires, sur le thème de la violence et de la radicalisation des jeunes
  • Documentation et partage :
  • Documenter le processus de formation, de production à des fins de partage d’expérience (photos, fiches d’activités, listes de présences)
  • Pré et post test afin d’évaluer la progression des apprenants avant et après la formation sur les thèmes abordés
  • Rapport final : rédiger un rapport final reprenant le plan de formation, les objectifs, la méthodologie, une description des participants, une description globale de la formation et des résultats atteints, une évaluation, les fiches d’activités, la documentation des activités et des recommandations.

 

Cible :  
Les jeunes en situation de vulnérabilité de 3 quartiers cibles : Kabaria, Mnihla, Douar Hicher.

 

Durée de l’action : 5 mois. 

Responsabilités

  • Planification et Coordination :
  • Élaborer un plan détaillé pour la mise en œuvre du projet en étroite collaboration avec AVSI et ses partenaires 
  • Coordonner toutes les activités liées à la formation et à la production des courts métrages.
  • Gestion des Ressources :
  • Gérer les ressources matérielles et logistiques nécessaires à la production des courts métrages (équipement, lieux de tournage, etc.).
  • Assurer un suivi rigoureux des budgets alloués au projet.
  • Supervision des Groupes de Jeunes :
  • Encadrer les groupes de jeunes pendant la période de formation et de production.
  • Fournir un soutien continu pour garantir la qualité des courts métrages produits.
  • Documentation et Rapports :
  • Documenter tout le processus, de la formation à la production, en produisant des rapports réguliers.
  • Préparer un rapport final détaillé sur le projet, mettant en évidence les réussites, les défis et les leçons apprises.

 

2- Présentation de l’offre

Les soumissionnaires doivent avoir une expertise avérée dans la production de courts métrages et la gestion de projets communautaires.

Les propositions doivent inclure : 

 

  1. Une offre technique 

Une description détaillée de la méthodologie qui sera employée pour la réalisation de l’étude des besoins et d’une planification de la mission

  1. Une offre financière détaillée 

  2. Instructions supplémentaires

L’équipe du projet est à la disposition des candidats pour toute clarification par e-mail :  mohamed.basti@avsi.org 

 

3- Honoraires et modalités de paiement 

Le coût total de la prestation ne peut excéder le budget alloué par le projet, établi à 42 412,500 dinars tunisiens (TTC), réparti comme suit :

  • Formation des jeunes aux techniques vidéo : minimum de 5 jours/ quartier (total de 15 jours)
  • Location du matériel audiovisuel pour le tournage : minimum de 5 jours/quartier (total de 15 jours) 
  • Production de courts métrages : 4 jours/quartier (total de 12 jours)

La rémunération se fera sur trois tranches : 
– 25% à la signature du contrat ;
– 50% Suite à la formation des  jeunes sur les techniques vidéo et à la production des courts métrages
– 25% suite à l’envoi du rapport final 

4- Présentation des candidatures
 
Entreprises éligibles

  • Boite de production
  • Agence audiovisuelle
  • Boite de communication


Critères d’éligibilité 

Le prestataire retenu devra :

  1. Être spécialisé et disposer d’une expérience avérée en communication et/ou dans la production des supports audiovisuels et/ou dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de formation en cinéma, y compris la réalisation de capsules vidéo 
  2. Avoir une expérience de formateur en production audiovisuelle 
  3. Disposer de personnel qualifié et expérimenté pour ce type de travail et respecter les droits d’auteur et autres droits et/ou exigences pour la réalisation de ce service ;
  4. Disposer des ressources et équipements techniques et autres nécessaires pour le bon accomplissement de la mission 

Remarque : Une expérience antérieure avec les jeunes constituerait un atout

Critères d'éligibilité

  • Être spécialisé et disposer d’une expérience avérée en communication et/ou dans la production des supports audiovisuels et/ou dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de formation en cinéma, y compris la réalisation de capsules vidéo
  •   Disposer de personnel qualifié et expérimenté pour ce type de travail et respecter les droits d’auteur et autres droits et/ou exigences pour la réalisation de ce service ;
  • Avoir une expérience de formateur en production audiovisuelle 
  • Disposer des ressources et équipements techniques et autres nécessaires pour le bon accomplissement de la mission 

L'opportunité a expiré

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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 26 January 2024


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