Un(e) Formateur / Formatrice"Prototypage & Tests Terrain - L'approche Lean Green"-Association Rawafed

Un(e) Formateur / Formatrice

Module 2 : Prototypage & Tests Terrain - L'approche Lean Green (2 jours)

1. CONTEXTE DU PROJET

Dans le cadre du projet GreenImpact, porté par l’Association Rawafed pour le développement, qui œuvre en faveur de l’accompagnement des femmes et des jeunes des régions de Sidi Bouzid et de Kairouan dans la création et le développement de projets durables, le projet contribue à la transition écologique en Tunisie à travers le renforcement de l’entrepreneuriat vert.

Le projet est soutenu par Greenov’i, initiative financée par l’Union européenne dans le cadre du volet « Entrepreneuriat vert » du programme « Tunisie Verte & Durable », dédié à l’appui à l’action environnementale en Tunisie. Il est mis en œuvre par Expertise France, en collaboration avec le CITET, le Ministère de l’Environnement et le Ministère de l’Économie et de la Planification.

À travers ses différentes activités, le projet vise à favoriser l’émergence, le développement et l’accompagnement de projets d’entrepreneuriat vert. Des formations thématiques sont programmées au profit des porteurs de projets afin de renforcer leurs capacités entrepreneuriales, techniques et financières.

2. OBJECTIFS DE LA MISSION

La présente mission vise à sélectionner un(e) formateur/trice pour concevoir, animer et évaluer le Module 2 : Prototypage & Tests Terrain - L'approche Lean Green (2 jours) destiné aux porteurs de projets accompagnés.

Objectifs et contenu du Module 2 (2 jours) :

Objectif principal :

Permettre aux participants de transformer leurs idées en solutions matérielles ou de services testables et d'acquérir une méthodologie pratique d'expérimentation terrain adaptée au contexte local.

Contenu clé :

Conception d'un Produit Minimum Viable (MVP) vert (physique, numérique ou de service).

Méthodes d'expérimentation et de test terrain : Définition des hypothèses clés à tester, choix des outils d'expérimentation (entretiens d'exploration, questionnaires, observations directes, crash-tests d'offres/services).

Conduite des tests sur le terrain : Élaboration des guides d'entretien/questionnaires de test, sélection du panel d'usagers/clients cibles et techniques de collecte de données brutes.

Analyse des retours usagers et itération : Traitement des retours terrain, identification des points de blocage/axes d'amélioration et mise en place de boucles d'itération rapides à faible coût (Lean Green).

3. TÂCHES ET LIVRABLES DE L'EXPERT(E)

Sous la supervision de la chargée de projet de l’Association Rawafed, l'expert(e) aura pour missions :

Phase de préparation :

Élaborer le déroulé pédagogique détaillé des 2 journées de formation et des ateliers pratiques.

Concevoir les supports de formation et les trames opérationnelles (guides de prototypage MVP, grilles de test terrain, trames d'entretien usagers, matrices d'analyse des retours).

Préparer les outils d’évaluation (test pré/post formation).

Phase d'animation :

• Animer les ateliers pratiques et interactifs de conception de prototypes/MVP à Sidi Bouzid et/ou Kairouan.

• Encadrer et orienter l'élaboration des méthodologies de tests terrain propres à chaque projet.

• Mettre en place des simulations d'entretiens et de présentations de prototypes auprès d'usagers tests.

• Fournir un accompagnement individuel et des retours techniques constructifs sur la stratégie d'expérimentation terrain.

Phase de clôture :

• Rédiger un rapport final de formation incluant la synthèse des évaluations, l'analyse de la maturité des prototypes/MVP, la qualité des plans de tests terrain et des recommandations personnalisées pour la suite du parcours.

4. PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme universitaire (Bac+4 minimum) en Ingénierie, Design, Entrepreneuriat, Innovation, Développement Durable ou domaine similaire.

• Expérience probante d'au moins 3 ans dans le prototypage rapide, les enquêtes/tests terrain, la méthodologie Lean Startup / Lean Green et l'expérimentation auprès des usagers.

• Excellente connaissance des réalités techniques et socio-économiques du développement régional en Tunisie (notamment Sidi Bouzid et Kairouan).

• Maîtrise des méthodes de facilitation d'ateliers pratiques (learning by doing) et d'enquêtes terrain.

• Parfaite maîtrise du français et de l'arabe.

5. DOSSIER DE CANDIDATURE

Les personnes intéressées doivent transmettre un dossier de candidature comprenant :

• Une Offre Technique incluant :
• La compréhension des enjeux du mandat.

• La note méthodologique détaillée pour la conduite du module (en détaillant la démarche pédagogique retenue pour l'apprentissage du prototypage et de la méthodologie de test terrain sur 2 jours).

• Le chronogramme d’exécution.

• Le CV détaillé de l’expert(e) mettant en valeur ses expériences similaires.

Une Offre Financière :

• Globale et détaillée exprimée en Dinars Tunisiens Toutes Taxes Comprises (TND TTC).

Documents administratifs requis :

• Une copie de la Patente et de l'Extrait du Registre National des Entreprises (RNE) OU une Autorisation préalable de l'Administration pour les fonctionnaires publics.

6. MODALITÉS DE SOUMISSION

Le dossier complet doit être envoyé par voie électronique à l'adresse suivante :

association.rawafed1@gmail.com

Objet de l'email : Candidature Formateur/trice Module 2 - Projet GreenImpact

Date limite de réception des offres :