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Responsable Développement et Innovation-TCSE Retour vers les opportunités



Échéance

20 Janvier 2020 Il y a 9 mois

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Détails de l'opportunité

Présentation de l’association TCSE 

Créé en 2012, le Centre Tunisien pour l’Entrepreneuriat Social (TCSE) a pour objectif de développer et promouvoir l’entrepreneuriat social en Tunisie suivant 4 grands axes : 

  1. Démocratiser l’accès à l’information et aux opportunités pour les jeunes et les entrepreneurs sociaux.

     2. Démocratiser l’accès au savoir, l’appui technique, logistique et financier aux jeunes et aux entrepreneurs sociaux.

       3. Démocratiser l’accès aux marchés et augmenter la visibilité des entrepreneurs sociaux.

        4. Plaidoyer pour améliorer les politiques publiques et les cadres juridiques touchant à l’économie formelle, l’entrepreneuriat, l’innovation et l’entrepreneuriat féminin. 

Description du poste: 

TCSE cherche à recruter un nouveau membre de son équipe qui va diriger le département “Développement et innovation” 

  • Poste : Responsable du département “Développement & Innovation” 
  • Lieu : Tunis 
  • Prise de fonction : Immédiate 
  • Type de contrat : Contrat de services de 12 mois, 5 jours/7
  • Rémunération : Selon le profil du candidat 

Missions et responsabilités : 

Dans le cadre de son développement, le TCSE recrute un(e) responsable du département Développement et Innovation, Il/elle se verra confier les missions et responsabilités suivantes : 

Méthodologie et Conception de l’accompagnement : 

  • Réalisation de diagnostics terrain pour évaluer l’état des lieux en matière de dynamique entrepreneuriale dans les différents territoires d’intervention du TCSE, les motivations et difficultés des entrepreneurs 
  • Définition des critères et du processus de sélection et d’évaluation des entrepreneurs 
  • Identification des besoins en formation/accompagnement des entrepreneurs et des organisations qui sollicitent le TCSE 

1 Le nombre de jours préférable est de 5 jours par semaine, le/la candidat(e) a la possibilité de négocier le nombre de jours selon le profil et la rémunération. 

  • Suivi et mise à jour des curriculum et des outils d’accompagnement 
  • Élaboration et validation des processus et programmes d’accompagnement avec le directeur exécutif et la responsable de programmes du TCSE 
  • Recherche, sélection et évaluation des intervenants externes 
  • Mise à jour et développement des bases de données des intervenants 

Appui et accompagnement technique: 

  • Appui et renforcement des compétences des formateurs / accompagnateurs. 
  • Coordination des interventions avec les chefs de projets, les space managers et tout autre acteur pertinent 
  • Conseils aux entrepreneurs en matière d’entreprenariat et de financements 

Capitalisation des expériences et du savoir-faire : 

  • Capitalisation sur les formations données et les expertises acquises 
  • Capitalisation des projets portés par le TCSE et des approches d’accompagnement développées 
  • Formalisation du savoir-faire et expertise du TCSE et les partager avec l’équipe 

Recherche, développement et innovation : 

  • Assurer une recherche continue sur les nouvelles approches et méthodologies d’accompagnement des entrepreneurs 
  • Développer de nouvelles méthodologies adaptées aux publics cibles du TCSE et les expérimenter 
  • Enrichir continuellement l’expertise et le savoir-faire du TCSE 
  • Animer un réseau de partenaires dans le monde académique et universitaire 
  • Effectuer un travail de sensibilisation sur l’entrepreneuriat social en Tunisie 
  • Modéliser et répliquer les méthodologies des projets 

Critères d'éligibilité

  • Expérience de 3 à 5 ans dans l’accompagnement d’entrepreneurs
  • Diplôme universitaire supérieur, idéalement en entrepreneuriat
  • Maîtrise de l’Arabe et du Français, l’anglais est un plus
  • Maîtrise des outils informatiques (Google Drive, Microsoft Office)
  • Maîtrise de la pédagogie de la formation des adultes
  • Écoute et empathie
  • Rigueur et méthodologie
  • Capacités de gestion du temps et du stress
  • Rigueur et organisation
  • Esprit d’équipe
  • Bonne aptitudes de communication et un bon relationnel

L'opportunité a expiré

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Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 30 décembre 2019


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