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Offre d’emploi-Assistant(e) administratif(ve) et ressources humaines-Handicap International Retour vers les opportunités



Échéance

15 Juin 2015 Il y a 6 ans

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis

Assistant(e) administrative et Ressources humaines

Type de Contrat   : CDD avec une période d’essai à temps plein

Date de démarrage : 15/05/2015

Lieu : Bureau de Tunis

 Bref descriptif du poste :

Sous la responsabilité de l’Administratrice Tunisie, l’assistant admin et RH  assure les fonctions essentielles suivantes :

  1.  Participer à la mise en ouvre et gestion du processus de recrutement de la mission de Tunisie (diffusion des offre d’emploi , imprimer les CV, appeler les candidats , préparer les entretiens …)
  2. Constituer et suivre les dossiers RH du personnel, suivre les congés, absences , les arrêts maladie et mettre à jour les tableaux de suivi
  3. Préparer les fiches de paie, états de paie , les déclaration CNSS, les attestations de travail attestations de salaire…
  4. Traiter et suivre les demandes de remboursement d’assurance complémentaire du personnel HI et mettre à jour les tableaux de suivi
  5. Gérer les prestataires de services /Travailleurs indépendants (contrat, assurance , sécurité …) et vérifier la conformité des dossiers d’achat
  6. Assurer un bon classement et archivage numérique des contrats de prestations
  7. Mettre à jour les tableaux de suivi des prestataire, partenaires , locations et autres

8. Se mettre en relation avec la CNAM, CNSS pour les arrêts maladie, la mise à jour des demande des immatriculations…

  1. Saisir et suivi des dossier exonérés
  2. Participer aux réunions d’équipes mensuels et préparer les comptes rendus des réunions .

Profil attendu :

Qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’enseignement supérieur (gestion, droit, ressources humaines… )

Compétences techniques:

  • Savoir travailler sur des logiciel de paie
  • Savoir élaborer des tableaux sous Excel
  • Savoir rédiger des courriers et des rapports
  • Bonne connaissance de Word, Excel, Outlook et Powerpoint7

Compétences transversales:

  • Capacité de rigueur
  • Capacité de suivi et d’initiative
  • Atouts organisationnels et attention au détail
  • Une aisance dans le travail en équipe
  • Faire preuve de discrétion
  • Capacité d’adaptation et de flexibilité
  • Préserver la confidentialité des informations
  • Une bonne aisance dans les rapports de collaboration et de la diplomatie

L'opportunité a expiré

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Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 16 avril 2015


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