L’Association de Développement Gafsa Sud (ADGS) recrute un/une formateur / trice en droits humains, approche genre et violences faites aux femmes dans le cadre du projet de prise en charge des femmes victimes de violences et/ou en situation de vulnérabilité à Gafsa Retour vers les opportunités

Structure/Organisation:

L’Association de Développement Gafsa Sud (ADGS), en partenariat avec :

• Le Ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfance (MFFE)
• Le  Fonds des Nations Unies pour la Population (UNFPA)
• L’Union Européenne (UE)

Sujet de la consultation:

Une formation destinée aux acteurs locaux gouvernementaux et associatifs impliqués dans la prise en charge multisectorielle des femmes victimes de violences en droits humains, approche genre et violences faites aux femmes.

Contexte:

Le projet «Prise en Charge multisectorielle et intégrée de Femmes Victimes de Violence et/ou en situation de vulnérabilité» porté par l’Association de Développement Gafsa Sud (ADGS) en partenariat avec le Fonds des Nations Unies pour la Population (UNFPA), le Ministère de la Femme de la Famille et de l’Enfance (MFFE) et l’Union Européenne (UE), vise à renforcer les systèmes de prise en charge des femmes victimes de toutes formes de violences et/ou en situation de vulnérabilité en Tunisie pour leur assurer sécurité, santé, justice et bien être.

Dans ce cadre, l’Association de Développement Gafsa Sud (ADGS) a mis en place un centre pour les femmes victimes de violences offrant des services de prise en charge multisectorielle dans le gouvernorat de Gafsa.

Afin de renforcer les capacités des différents acteurs impliqué dans le gouvernorat qui vont collaborer avec son centre, l’association lance un appel à candidatures pour recruter un/une formateur (trice)  sur le thème des droits humains, sur l’approche genre et sur les violences faites aux femmes.

Résultats attendus:

Les acteurs locaux impliqués dans la prise en charge des femmes victimes de violences à Gafsa sont sensibilisés et ont une meilleure connaissance des droits humains, de l’approche genre, et des violences faites aux femmes.

Tâches et responsabilités:

Le/la  formateur/trice  va:

• Elaborer une proposition de note méthodologique et d’agenda pour la formation
• Elaborer une proposition de présentations pour la formation
• Former les bénéficiaires et faciliter les débats
• Veiller au bon déroulement de la formation, et à la participation active des bénéficiaires
• Rédiger un rapport final sur la formation incluant des recommandations.

Période et conditions du contrat:

Une consultation de 6 jours :

2 jours pour l’élaboration des présentations et de l’agenda

3 jours de formation

1 jour pour l’élaboration du rapport final