Formateur / formatrice “Gestion de dialogue et animation des sessions »-OVC Retour vers les opportunités

Dans le cadre de son projet : « La Gouvernance Environnementale Municipale – حوكمة بيئية محلية », en partenariat avec le National Endowment for Democracy (NED), qui vise à :

• Établir un système de gestion des déchets durable et participatif au sein des municipalités afin de promouvoir une gouvernance environnementale locale efficace et responsable.
• Renforcer la coordination et la synergie entre les membres de la communauté locale, les municipalités et les autres parties prenantes publiques pour promouvoir de meilleures politiques locales de gestion des déchets.
• Promouvoir le partenariat public-privé dans le secteur de la gestion des déchets comme un moyen de résoudre les limitations financières des municipalités et de prévoir les crises de gestion des déchets.

L’Organisation Volonté et Citoyenneté recherche un formateur / formatrice pour traiter le thème suivant « Gestion de dialogue et animation des sessions ».

Objectif de la consultation :

• Animer une formation en ligne avec la cible suivante : les activistes de la société civile. 

Objectif de la formation :

• Comprendre les enjeux et les défis de la gestion des déchets dans leur contexte local et national, ainsi que les politiques et les réglementations en place pour y faire face.
• Apprendre à communiquer de manière efficace avec les parties prenantes, y compris les responsables gouvernementaux, les représentants de l’industrie, les membres de la communauté et les médias.
• Acquérir les compétences et les connaissances nécessaires pour animer des sessions de discussion sur la gestion des déchets, y compris la planification et la préparation de la session, la gestion des conflits et la collecte de commentaires.
• Comprendre les différents outils et techniques de participation citoyenne pour impliquer les communautés dans la gestion des déchets, y compris les enquêtes, les consultations publiques et les forums communautaires.
• Acquérir les compétences en leadership nécessaires pour promouvoir la bonne gouvernance de la gestion des déchets, y compris la collaboration avec les parties prenantes pour élaborer des politiques et des programmes efficaces et durables.

RESULTATS ATTENDUS :

• Capacité à mobiliser les communautés locales : Les participants devraient être en mesure de mobiliser les communautés locales pour participer à la gestion des déchets, en les encourageant à adopter des pratiques de gestion des déchets sûres et efficaces.
• Développement de compétences de communication : Les participants devraient être en mesure de communiquer efficacement avec les parties prenantes concernées par la gestion des déchets, y compris les gouvernements locaux, les entreprises et les membres de la communauté.
• Renforcement de la participation citoyenne : Les participants devraient être en mesure de promouvoir la participation citoyenne à la prise de décisions concernant la gestion des déchets.
• Sensibilisation accrue aux enjeux environnementaux : Les participants devraient être en mesure de sensibiliser les membres de leur communauté aux enjeux environnementaux liés à la gestion des déchets et de promouvoir des pratiques durables pour la gestion des déchets.

LIVRABLES :

Le formateur devra accomplir les missions et tâches suivantes :

• Conception d’un programme de formation détaillé, comprenant les objectifs, les contenus, les méthodes pédagogiques et les évaluations.
• Dispensation de la formation en présentiel ou en ligne en fonction des besoins.
• Préparation des supports de formation (présentations, vidéos, documents, etc..).
• Animation des séances de formation avec les participants en utilisant les méthodes pédagogiques adaptées.
• Encadrement et suivi des participants tout au long de la formation.
• Évaluation de l’apprentissage des participants et production d’un rapport de synthèse.

Profil requis :

Le candidat idéal pour ce poste devra posséder les compétences et qualités suivantes :

• Diplôme universitaire ou expérience professionnelle équivalente en gestion de dialogue, animation de séances, ou dans un domaine similaire;
• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine de la formation et de l’animation de séances pour des publics de la société civile ;
• Expérience pratique en matière de gestion de dialogue et d’animation de séances ;
• Excellentes compétences de communication orale et écrite ;
• Flexibilité et capacité à s’adapter aux besoins spécifiques des participants ;
• Connaissance du contexte sociopolitique et culturel de la région où aura lieu la formation est un atout.