17 Mars 2023 Il y a 2 ans
Consultation N°8/2023
Gabès le : 07/03/2023 N°128/2023
Termes de références pour
Le choix d’un expert
Dans le cadre de son programme d’appui aux initiatives de la société civile pour le développement local durable et la réalisation de l’ODD 16 au niveau municipal dans les gouvernorats de Médenine, Tataouine et Gabès, le comité régional de solidarité sociale de Gabès met en place un projet intitulé « Unir pour agir» qui vise à consolider la relation de confiance, respect et solidarité citoyenne – administrations à travers l’appui à des initiatives conjointes. Dans ce contexte, et puisque les institutions des affaires sociaux sont en contact direct avec un grand nombre des citoyens à travers les services fournis par celles-ci et surtout après l’installation de programme Amen Social qui a provoqué beaucoup des problèmes en ce qui concerne la relation de citoyen avec l’assistant social.
Une des activités du projet est de réaliser des ateliers de diagnostics avec les assistants sociaux dans le but de réfléchir ensemble sur les causes, les conséquences de cette relation perturbée entre le citoyen et l’institution publique en premier lieu et de proposer des solutions pertinentes en second lieu en relation avec l’application Amen Social.
De même, des actions de diagnostics seront réalisés au près d’un échantillon des citoyens sous forme de remplissage d’un questionnaire sur leurs visions de la situation actuelle vécu et leurs relation avec les institutions publics et leurs avis de programme Amen social et les services fournis des institutions des affaires sociales. L’output de ces ateliers sera produit dans un rapport d’apprentissage et les recommandations vont être utilisées comme extension de projet.
Des actions de formation en communication et le dialecte vont être réalisés pour les assistants sociaux dans l’objectif d’outiller les assistants en certains notions à l’utiliser dans des cas de conflits avec le citoyen.
Pour cela le comité régional de solidarité sociale de Gabès lance cette consultation pour recruter un expert pour assurer cette action.
Les résultats attendus à la fin de ces ateliers sont les suivants :
Cette mission comporte deux (02) phases :
Phase I : Mise en œuvre
Le prestataire de service devra mener le processus selon la méthodologie validée.
Les principales livrables de cette phase sont :
Phase II : Elaboration d’un document d’apprentissage :
Le document d’apprentissage est constitué des livrables de la phase I validés par l’équipe de projet.
Les tâches, les livrables, le calendrier ainsi que les jours estimés nécessaires à l’achèvement de la mission sont inclus dans le tableau ci-dessous :
Tâches | outputs | Date limite | Nombre de jours |
réalisation des ateliers de diagnostics avec les assistants sociaux. | -un atelier de formation -Agenda, supports et guide utilisés lors de l’atelier – rapport provisoire de l’atelier |
Les dates seront fixées avec l’équipe du projet suite à leur validation | 02 |
réalisation des actions de diagnostics au près des citoyens. | -Réalisation d’un support de questionnaire à remplir par les citoyens.
-Remplissage d’un échantillon de questionnaire avec les citoyens |
Les dates seront fixées avec l’équipe du projet | 02 |
réalisation d’une formation en communication et le dialecte entre l’administration et le citoyen pour les assistants sociaux. | – un atelier de formation -Agenda, supports et guide utilisés lors de l’atelier – rapport provisoire de l’atelier |
Les dates seront fixées avec l’équipe du projet | 02 |
Réunion de synthèse et présentation des résultats et du document d’apprentissage. | -Document d’apprentissage détaillant le processus et les résultats obtenus. |
Les dates seront fixées avec l’équipe du projet | 1 |
Total | 07 |
Le profil du prestataire de service doit répondre aux exigences suivantes :
Le dossier de candidature doit comporter :
1/Offre technique
-Le CV signés par le personne impliquée où est détaillée les expériences similaires à la présente candidature et les références et les justificatifs des travaux effectués ;
-Une note méthodologique détaillant l’approche à suivre pour la réalisation des tâches assignées et atteindre les résultats escomptés de cette mission ;
2/ Offre financière
-Offre financière précisant la rémunération défalquée en nombre de jours par livrable demandé.
-Le montant total de la prestation doit inclure toutes les taxes.
L’offre doit être parvenir sous plis fermé par rapide poste ou directement au bureau d’ordre de CRSS Gabès à l’adresse 211 Avenue Mohamed Ali 6000 Gabès et portant la mention « A ne pas ouvrir Consultation N° 8/2023 : choix d’un expert » au plus tard le 17 mars 2023 à 17h00 ; le cachet du bureau d’ordre CRSS Gabès faisant foi.
L’évaluation se fera comme suit :
Critère d’évaluation | Points |
Méthodologie, calendrier de mise en œuvre | 40 |
Nombre des projets similaires mis en œuvre avec succès | 30 |
CV de l’expert | 30 |
Total | 100 |
Le score de chacune des offres reçues sera calculé avec la formule suivante Sx=Cx/Ex, où :
L’offre avec le plus petit Sx sera retenue.
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Appel d’offres Publié sur Jamaity le 10 mars 2023
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