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EFE Tunisie lance un appel à participation pour une formation de Formateurs au programme « Force de Vente » Retour vers les opportunités


Education for Employment

Lance   Appel à candidatures, Offre de formation

Échéance

18 Avril 2017 Il y a 4 ans

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis

 

 

Vous êtes Formateur, Coach, enseignant universitaire ou Chef d’Entreprise

Vous avez de l’expérience en Formation en ‘Techniques de Vente’ de la cible « jeune »

Cet appel à candidature est pour vous !

 

À propos d’EFE-Tunisie

Education For Employment Tunisie (EFE-Tunisie) fait partie d’un réseau d’organismes à but non lucratif affiliés, administrés localement, qui offrent des outils, aux jeunes du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord, pour débuter un emploi ou une affaire, bâtir leur avenir et contribuer dans leur communauté.  EFE-Tunisie a été fondée en 2012 afin de lancer des projets d’émancipation des jeunes tunisiens comportant deux composantes principales : l’Emploi et l’entrepreneuriat.

Le modèle de partenariat public-privé d’EFE-Tunisie permet d’associer les divers partis pour faire le rapprochement entre les jeunes et le marché du travail.

Les organismes dans le réseau EFE sont établis en : Égypte, Jordanie, Palestine, Yémen, Maroc, Arabie Saoudite et aux Emirats Arabes Unis.  Les deux structures en Europe et aux États-Unis soutiennent aussi ce réseau.

C’est d’un réseau dirigé par un conseil d’administration national et d’un personnel permanent local.

Programme de formation pour le placement D’EFE-Tunisie

Nous travaillons afin d’offrir des opportunités économiques pour les jeunes chômeurs dans le Moyen-Orient et l’Afrique du Nord à travers des programmes de formation bien ciblés en vue d’éventuelles insertions professionnelles.

L’employeur, partenaire d’EFE-Tunisie, identifie ses besoins de recrutement pour lesquels EFE-Tunisie crée un programme de formation spécifique. Une sélection et un recrutement de candidats sont alors opérés par la fondation qui propose ces personnes à l’employeur et celui-ci finalise son choix de candidat(s). La mise en œuvre des programmes de formation débutera s’assurant de la réussite des diplômés recrutés par l’employeur. Le rôle de EFE-Tunisie ne s’arrêtera pas là car en effet et durant plusieurs mois, les nouvelles recrues sont continuellement suivies par la fondation qui leur offre mentorat et networking.

Les programmes de formation permettent aux jeunes d’acquérir les compétences et les qualifications nécessaires au développement de leurs carrières professionnelles.

Quelques informations utiles :

Modèle d’EFE Tunisie :

Suite au couronnement des conventions avec les employeurs partenaires, ci-dessous les principales obligations de chaque partie :

Les obligations d’EFE Tunisie

  • Une formation sur mesure qui répond à des besoins spécifiques du partenaire,
  • Une vraie préparation du jeune aux exigences de l’emploi,
  • Investissement de taille dans une formation destinée à l’insertion professionnelle.

Les obligations de l’employeur

  • Recrutement d’au moins 85% des jeunes formés,
  • Contribution de 20% du coût total de la formation.

Ce qui nous distingue :

  • Catalogue de formations varié : Soft Skills, Vente, Développement informatique, santé, Construction (mécanique, Civil, électrique), langues, entreprenariat, techniques de recherche d’emploi…
  • La valeur des programmes : un contenu brandé avec des programmes sous licence
  • Propriété intellectuelle : EFE Tunisie détient la propriété intellectuelle de la majorité des programmes qu’elle délivre,
  • Tous les formateurs sont certifiés par EFE Tunisie,
  • Un large réseau de formateurs multidisciplinaires,
  • Cumul de l’expérience dans différents secteurs,
  • Une vraie valeur ajoutée : EFE Tunisie est en train d’offrir des programmes qui peuvent donner une vraie valeur ajoutée aux jeunes afin de les préparer à une entame réussie et efficace de leur carrière professionnelle sur le marché du travail,
  • Offre de formation axée sur l’insertion au marché d’emploi,
  • Le jeune comme centre de l’apprentissage,
  • Outils d’apprentissage innovateurs,
  • Réalisations à ce jour : Plus de 1000 jeunes formés et placés.

Candidature pour la session de formation des formateurs

Avec le soutien du MEPI (Middle East partnership initiative), EFE-Tunisie mettra en œuvre une session de formation des formateurs (Training of Trainers – ToT) pour former des formateurs afin de leur permettre d’obtenir les qualifications nécessaires pour enseigner son programme spécifique « Force de Vente ».

Présentez votre demande ou proposez une personne dès maintenant.

EFE-Tunisie sollicite votre aide pour promouvoir la candidature, suggérer des formateurs potentiels pour une session ToT ou pour postuler par vous-même ! Cet appel à candidature est destiné aux personnes passionnées par la mission d’EFE-Tunisie et qui s’engagent à faire une différence au sein de leur communauté en permettant aux jeunes un meilleur accès aux opportunités d’avenir.

Critères d'éligibilité

  • Diplôme Bac + 4 et plus
  • Sept Ans d’expérience dans la formation des techniques de vente, négociation commerciale, outils de communication commerciale, traitement des objections, marketing...
  • Connaissances approfondies de l’écosystème de l’emploi en Tunisie
  • Capacités de mobiliser des personnes autour de leurs objectifs personnels
  • Excellentes qualités pédagogiques et aptitudes de créer un environnement d’apprentissage par la pratique et l’échange, la prise de risques, les erreurs «positives», la résolution créative des problèmes; les jeux de rôle et surtout en interagissant avec le monde extérieur
  • Maîtrise de la communication écrite et orale
  • Maîtrise parfaite du français et de l'arabe sont nécessaires
  • La maîtrise de l'anglais est un atout.

L'opportunité a expiré

Cette opportunité n'est malheureusement plus disponible sur Jamaity. Visitez régulièrement la rubrique opportunités pour ne plus en rater.

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Appel à candidatures Offre de formation Publié sur Jamaity le 17 avril 2017


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