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Des expert.es locaux.les en « consolidation des compétences des porteurs des projets » – Sehaty Retour vers les opportunités



Échéance

05 Septembre 2020 Il y a 2 mois

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis
Domaines concernées par cette opportunité: Santé

Contexte 

Lieu : Tunis

Date : 11 Septembre 2020

Type de contrat : Contrat de service

Langues : Arabe et français

Nombre de jours travaillés total pour le parcours de renforcement: 1 jour

Présentation du projet

Le projet Sehaty, Société civile active pour l’amélioration de la qualité et de l’accessibilité des services de santé de première ligne en Tunisie, financé par l’UE est un projet de 30 mois, financé par l’Union européenne et mené par Médecins du Monde Belgique (MdM BE) et ses partenaires : Mourakiboun, COSPE et CIDEAL.

Ce projet s’ inscrit dans le cadre du programme d’appui au secteur de la santé Essaha Aziza, et vise à améliorer la santé des populations de treize circonscriptions du pays, notamment celle des groupes les plus vulnérables grâce à un meilleur accès aux services de santé de première ligne et une meilleure connaissance des droits et responsabilités par les communautés locales. Mise en œuvre dans 13 gouvernorats 1 en Tunisie.

Sehaty s’articule autour de deux axes :

  •  Le renforcement de la structuration et des capacités des organisations de la société civile ;
  •  La promotion du dialogue au niveau local entre la société civile, les autorités locales et les autres acteurs publics et privés du secteur de santé, pour une meilleure gouvernance en santé.

Cadre de la mission 

Dans le cadre du premier axe les partenaires du projet prévoient la mise en place d’un programme de consolidation des compétences opérationnelles des porteurs des projets financés dans le secteur de la santé, axé sur une approche genre et learning,  et un processus d’accompagnement personnalisé des porteurs des 24 projets présélectionnés dans le cadre du 1er appel à projet SEHATY qui s’est clôturé en janvier 2020. Ce premier appel s’est organisé autour de 3 axes :

  • Promouvoir les initiatives contribuant à l’amélioration de l’accès et de la qualité des services de santé;
  • Promouvoir les initiatives contribuant à la mobilisation communautaire;
  • Promouvoir les initiatives contribuant à la prévention et promotion de la santé dans les zones sélectionnées.

Il s’organisait autour de 2 lots :

  • Lot 1: subvention à une seule association nouvellement créés. Date de création entre le 01/01/2017 et 31/12/2019. Montant min-max : entre 1.500€  et 3.500€
  • Lot 2 : Subvention à un consortium d’associations de 3 et 5 associations. Date de création avant le 01/01/2018 (demandeur) + Date de création entre le 01/01/2016 et 31/12/2019 (codemandeurs). Montant min-max: entre 10.000€ -25.000€

Il s’organisait autour de deux étapes :

  • Etape 1 : la remise d’une note succincte ;
  • Etape 2: encadrement des OSC dont les notes succinctes ont été présélectionnées par un comité de sélection pour la rédaction des propositions complètes. (1 formation générale + 2 rencontres de coaching individuel par porteurs de projets ont été organisé) ;

À l’issue du processus d’accompagnement 24 projets ont été présélectionnés.

Dans ce cadre le consortium SEHATY est à la recherche des expert.e.s afin d’appuyer dans une deuxième phase, les associations porteuses des projets, concernant le cycle et la gestion des projets.

Termes des références et mission

  • Animation d’un webinaire sur l’impact de la ToC (Théorie du Changement) sur les microprojets présélectionnés
  • Révision du support préparé par l’experte internationale et briefing de démarrage
  • Participation aux réunions en présence et/ou à distance avec l’équipe du projet et l’experte internationale pour la validation participative des documents et des objectifs et pour l’encadrement ;
  • Utilisation des check-list/outils pour le monitoring du processus élaborée par les expert.es internationaux.les du consortium Sehaty en synergie avec l’équipe du projet ;
  • Présenter une note avec feedback et recommandations sur le processus de formation et le niveau d’apprentissage des participants ;

Méthodologie

L’expert.e aura recours à une démarche consultative, participative et consensuelle, qui privilégiera l’échange et la consultation avec les partenaires et les expertes internationales du consortium Sehaty.

Le processus sera mené selon une approche active «Learning by doing ».

Livrables attendus pendant la mission 

  • Outils et matériels de mise en place du webinar notamment présentation validé, exercices, appréciation du processus ;
  • Rapport final compilé de mise en œuvre du plan avec une partie analytique sur les effets du processus, la montée en compétences des bénéficiaires, avec l’identification des bonnes pratiques et des recommandations ;

Disponibilité des expert.e.s : 

  • 7 septembre pour la présentation et le briefing
  • 11 Septembre 2020 la mise en œuvre du webinaire;

Listes non exhaustive des thèmes de renforcement demandés:

Comment les micro-projets des OSC alimentent le programme national de santé, visibilité et communication des résultats, la théorie du changement du projet

Critères d'éligibilité

  • Diplôme universitaire et/ou haut formation en relation aux thèmes de la formation ;
  • Au moins 3 ans d’expérience dans le domaine de la formation liée au capacity building/accompagnement/coaching des OSC ;
  • La connaissance de la méthodologie liée au project Cycle Management et axée sur la Théorie du Changement
  • Maitrise des outils/techniques d’écriture et gestion de projets (cycle du projet, approche du cadre logique, méthodes de suivi-évaluation, élaboration et suivi des aspects financiers....);
  • Expérience prouvée dans des organismes ou des projets internationaux ;
  • Excellentes capacités de facilitation avec l’utilisation de méthodes participatives ;
  • Bonne connaissance des outils pédagogiques d'éducation des adultes et des méthodes de transmission des savoirs ;
  • Capacité de fournir les livrables de qualité à temps et dans des délais serrés ;
  • Être rigoureux, méthodique, organisé et avoir le sens de l’écoute ;
  • Sens de l’innovation ;
  • Attitude à travailler en équipe ;
  • Sensibilité envers l’approche genre et à l’approche droits humains ;
  • Excellente maitrise de l’arabe (écrit et parlé) et du français ;
  • La connaissance des problématiques en matière de santé sera une valeur ajoutée ;
  • la connaissance de l'Anglais est une valeur ajoutée ;

L'opportunité a expiré

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Appel à consultants Publié sur Jamaity le 3 septembre 2020


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