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Chauffeur – Danish Refuge Council Retour vers les opportunités


Danish Refugee Council

Lance   Offre d'emploi

Échéance

24 Février 2021 Il y a 7 mois

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Médenine et 1 autre(s) régions
Domaines concernées par cette opportunité: Droit de l'asile

Intitulé du poste : Chauffeur (Contrat National)

Bande : J-1

Superviseur hiérarchique : Support Service Team Leader

Superviseur technique : N/A

Supervise (exerce une supervision sur) : N/A

Unité/département : Support Service – DRC Tunisie

Lieu : Medenine

 

à propos de Conseil danois pour les réfugiés (DRC) :  

Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) est une organisation non gouvernementale internationale qui promeut et soutien des solutions durables aux problèmes auxquels sont confrontées les personnes vulnérables touchées par les conflits et l’instabilité dans le monde entier. La RDC est spécialisée, dans ses principaux secteurs d’intervention, sur les programmes de sécurité communautaire. La DRC s’efforce d’identifier les besoins en matière de sûreté et de sécurité du point de vue de ceux qui vivent dans les zones de conflit et de les aider à trouver des solutions non violentes. Celles-ci vont au-delà des activités traditionnelles d’action contre les mines pour inclure la réduction de la violence, des programmes qui visent spécifiquement à impliquer les communautés dans la lutte contre les causes profondes des conflits et les problèmes de sûreté et de sécurité locaux.

DRC travaille dans la région en Libye et en Tunisie depuis 2011. La DRC est présente en Tunisie depuis 2014, travaillant sur le renforcement de la sécurité et de la résilience des communautés dans les villes frontalières de Dehiba et Benguerdane. En 2016, la DRC s’est appuyée sur cet engagement pour développer un programme transfrontalier entre le sud de la Tunisie et les villes frontalières de l’ouest de la Libye (Zuwara, Wazin et Nalut). L’objectif est de continuer à travailler sur la sécurité et la résilience des communautés en mettant en œuvre des activités de dialogue communautaire, de prévention et de gestion des conflits dans le but de construire des relations et des initiatives transfrontalières.

Objectif général du poste :

  • Conduire le personnel et les actifs / équipements de la DRC de manière sûre et fiable.
  • Maintenir la sécurité et le bon état de fonctionnement du véhicule de DRC utilisé.

Responsabilités :

  • Responsable de tout véhicule qu’il conduit, transportant le personnel autorisé de la DRC en service officiel et la cargaison jusqu’aux points de destination. Cela comprend la collecte de matériaux auprès des projets et des fournisseurs
  • Choisissez et déposez les utilisateurs assignés du véhicule
  • Conduisez les passagers en toute sécurité, en gardant à l’esprit la sécurité des passagers et des effets personnels
  • Aider les passagers à charger et décharger leurs effets personnels ou officiels
  • Remplissez le journal de bord du véhicule et assurez-vous de la signature du passager pour chaque voyage
  • Assurez-vous que la voiture est toujours à au moins un demi-réservoir et faire le plein si nécessaire
  • Responsable de la représentativité et de la propreté des véhicules désignés (intérieurs et extérieurs)
  • Effectuer un contrôle général des voitures (huile moteur, huile de frein, pression des pneus, liquide d’essuie-glace, liquide de radiateur, etc.) pour s’assurer que la voiture est en état de rouler le matin
  • Veiller à tous les véhicules de l’équipement et des outils de son propres et en place
  • Inspection physique de tous les véhicules loués en DRC sur demande du gestionnaire de flotte
  • Fournir une assistance dans tous les achats et les demandes de fournitures de matériel de bureau et de projet, de fournitures, de matériaux et de mobilier comme chargé par le superviseur
  • Une autre tâche pertinente confiée par le superviseur
  • Retrait ou livraison de marchandises vers ou depuis le site
  • Mettre en œuvre les tâches conformément au Code de conduite de la DRC et représenter la DRC d’une bonne manière
  • Respect des lois nationales sur la conduite
  • Des responsabilités supplémentaires peuvent être exigées par le supérieur hiérarchique

Critères d'éligibilité

  • Au moins 1 an d'expérience dans un rôle similaire
  • Expérience de conduite éprouvée dans un poste similaire
  • Connaissance de la région
  • Expertise technique en réparation de véhicules de base
  • Ponctualité et respect des règles et procédures
  • Doit être en mesure de maintenir un niveau élevé de confidentialité concernant les informations et les données liées au travail
  • Connaissance de la logistique et des achats « est un atout »
  • Permis de conduire
  • Permis de conduire valide
  • Permis de conduire camion / bus (le cas échéant)
  • Maîtrise de l'arabe - le français « est un bon atout »
  • Viser l'excellence: se concentrer sur l'atteinte des résultats tout en garantissant des processus efficaces.
  • Collaboration: impliquer les parties concernées et encourager les commentaires.
  • Prendre les devants: s'approprier et prendre des initiatives tout en visant l'innovation.
  • Communiquer: écouter et parler efficacement et honnêtement.
  • Faire preuve d’intégrité: respecter et promouvoir les normes les plus élevées de conduite éthique et professionnelle en relation avec les valeurs et le code de conduite de la RDC, y compris la protection contre l’exploitation, les abus et le harcèlement sexuels. "
  • Collaboration (avancé)
  • Responsabilité (avancé)
  • Communication (avancé)
  • Intégrité (avancé)

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Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 17 février 2021


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