إعلان ترشح للمشاركة في: برنامج دعم القيادة النسائية والشبابية في العمل المناخي المحلي Retour vers les opportunités

المبادئ التوجيهية

1. تقديم عام للمشروع: يشرف المركز الدولي للتنمية المحلية والحكم الرشيد، بالشراكة مع الجامعة الكندية للبلديات، على تنفيذ مشروع “العمل المناخي الدامج والشامل للجميع في البلديات التونسية”، بتمويل من الشؤون العالمية الكندية، وبدعم من وزارة الداخلية (الهيئة العامة للاستشراف ومرافقة المسار اللامركزي) ووزارة البيئة، وذلك خلال الفترة الممتدة من مارس 2024 إلى فيفري 2029.

أهداف المشروع: يهدف المشروع إلى تعزيز قدرة البلديات التونسية على التكيّف مع التغيرات المناخية بمنظور النوع الاجتماعي، من خلال:

• تحسين الحوكمة المحلية المناخية مع مراعاة النوع الاجتماعي والفئات المهمّشة.
• تبنّي حلول محلية مبتكرة قائمة على الطبيعة وتخدم التنوع البيولوجي والعدالة الاجتماعية.
• تعزيز الحوكمة متعددة المستويات لتنفيذ السياسات الوطنية المتعلقة بالتكيّف المناخي.

المكوّنات الرئيسية:

1. الحوكمة المحلية للمناخ: توعية ودعم قدرات الفاعلين المحليين.
2. الحلول المستجدة للتكيّف: تعزيز الوعي بالحلول البيئية الطبيعية وتمكين النساء والشباب والفئات الهشة من الوصول إليها.
3. الحوكمة متعددة المستويات: دعم الشبكات البلدية والمجتمع المدني وتنسيق الجهود الوطنية والمحلية.

المسائل ذات الأولوية:

• ارتفاع مستوى سطح البحر وتآكل السواحل.
• تدهور الموارد المائية (جفاف، استغلال مفرط، ملوحة…)
• الفيضانات.
• فقدان التنوع البيولوجي وتدهور النظم البيئية.

البلديات الشريكة: برڤو (سليانة)، بشلي الجرسين البليدات (قبلي)، جربة ميدون (مدنين)، دار شعبان الفهري (نابل)، الرحال (سيدي بوزيد)، الشواشي (القيروان)، المتلوي (قفصة)، مجاز الباب (باجة)، المهدية (المهدية).

2. برنامج دعم القيادة النسائية والشبابية في العمل المناخي المحلي:

يهدف البرنامج إلى تمكين النساء والشباب، من كلا الجنسين، وخاصة الفئات الهشة، من تطوير معارفهم ومهاراتهم القيادية للمشاركة في الشأن المناخي المحلي والتأثير فيه. يتضمن البرنامج:

• تطوير المهارات في القيادة الفردية والجماعية والتخطيط الاستراتيجي.
• بناء شبكة فاعلة من القادة المحليين.
• دعم مبادرات مواطنية لتحقيق العدالة المناخية وتكافؤ الفرص.

المنهجية: يرتكز البرنامج على مقاربة حقوق الإنسان والنوع الاجتماعي، ويعتمد مقاربة قائمة على الإنصاف والتقاطع بين التخصصات. سيتم تنفيذه من قبل خبراء/ات من تونس وكندا، مع تكييف لوجستي يراعي ظروف المشاركين.

الأنشطة:

• ورشات تدريبية حول النوع الاجتماعي، التكيّف، التنوع البيولوجي، المناصرة، القيادة التحويلية…
• تشكيل مجموعات قيادية محلية.
• صياغة وتنفيذ مبادرات مواطنية.
• المشاركة في الحوارات والآليات المحلية.
• المساهمة في التشخيص والتخطيط المحلي.
• دعم المشاريع النموذجية المتعلقة بالتكيّف المناخي.

المستفيدون: حوالي 110 امرأة وشاب/ة من البلديات التسع الشريكة. يشترط:

• أن تكون المرأة فوق 18 سنة، والشباب من الذكور بين 18 و29 سنة.
• الإقامة في إحدى البلديات الشريكة.
• الحصول على شهادة البكالوريا على الأقل.
• القدرة على التعبير بالعربية (والفرنسية ميزة إضافية).
• امتلاك مهارات رقمية أساسية.

المعايير التقييمية:

• النشاط في الشأن المحلي.
• المقترحات لتحسين مشاركة النساء، الشباب، والفئات الهشة.
• المعرفة بالتحديات المناخية.
• إنجاز مبادرات سابقة.
• الدوافع الشخصية.

3. مراحل التقييم:

• التثبت من استكمال الملف.
• التقييم الأولي بناءً على معايير محددة (وزن نسبي لكل معيار).
• مقابلة عن بعد لتقييم الالتزام والدوافع.

• 4. الترشح: يتم تعمير الاستمارة عبر:
  • بالعربية: https://forms.gle/huHyBTAibg4tSQwW7
  • بالفرنسية: https://forms.gle/Jm5wDAUnRC5QGeWi9

• أو إرسال الوثائق التالية:

• سيرة ذاتية
• نسخة من الشهادة الدراسية الأخيرة
• استمارة الترشح
• أدلة حول المبادرات السابقة إن توفرت (تقرير، صور، فيديو…)

إلى البريد الإلكتروني: cilg@international-cilg.org

مع الإشارة إلى: “Appel à candidatures – Programme de renforcement du leadership des femmes et des jeunes – ACICT”

آخر أجل للتقديم: الاثنين 12 أوت 2025 على الساعة 15:00.

F1 V5