Programme d’appui à la réforme du secteur de la sécurité «Construire la confiance entre les services de sécurité et les citoyens» Retour vers les projets
Durée du projet: 1 an(s)
May 2013 Jun 2014Budget du projet:
1 Dollar US ($)
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Objectif général
Le projet s’articule autour de quatre axes principaux, à savoir :
- Le cadre juridique et institutionnel des forces de sécurité est amélioré ;
- Les organes de management sont renforcés en ressources humaines et matérielles et répondent à une politique de management de qualité basé sur la gestion par les résultats ;
- Les politiques et capacités de recrutement, de formation et d’affectation sont renforcées et répondent à une politique de management de qualité ;
- Les forces de sécurité intérieures sont plus proches de la population et lui fournissent des services de qualité.
Plus de détails
Depuis la Révolution de janvier 2011, la Tunisie s’est engagée dans une transition vers un système de gouvernance démocratique, qui impose au secteur de la sécurité de s’adapter afin de se mettre au diapason des exigences de l’Etat de droit et des citoyens. Cette mutation traduit un changement de paradigme pour les forces de sécurité intérieure, à travers le passage d’une police au service d’un régime autocratique à une police au service de la population et soumise à l’obligation de rendre compte de son action et régie par les principes des droits de l’Homme, de responsabilité et de transparence.
