MENTOR 2 – Mediterranean Network for Training Orientation to Regular migration عودة إلى المشاريع

Le projet MENTOR 2 vise à améliorer et à rendre plus durable le modèle de mobilité et de migration  circulaire entre l’Italie, le Maroc et la Tunisie pour des raisons d’étude/travail adopté lors de  l’intervention précédente de 2017/2018. Cette action a permis à un groupe de jeunes marocains et  tunisiens d’effectuer des stages professionnels dans des entreprises de Milan et de Turin, pour faire  ensuite retour dans leurs territoires d’origine avec des compétences renforcées et contribuer au  développement local. L’approche qui caractérise ce processus repose sur la coopération entre  territoires, qui, au moyen de la création de partenariats multi-acteurs dirigés par les Autorités  Territoriales, créent un réseau qui facilite et accompagne ce type de parcours, axés sur la  valorisation des nouvelles générations, à travers l’échange d’expériences, de savoir-faire et de  bonnes pratiques, dans une perspective de développement social et économique réciproque.  

Les principales nouveautés du nouveau projet concernent : une approche territoriale et temporelle  plus étendue (augmentation des Autorités Locales – de 4 à 6 ; l’augmentation de la durée du projet  – de 18 mois à 3 ans ; l’augmentation de la durée des stages – de 3 mois à 6 mois ; l’augmentation  des activités de mentorat – de 2 mois à 6 mois) ; l’ augmentation du nombre de stagiaires (de 20 à  40 au moins) ; la rédaction d’accords-cadres entre les institutions concernées ; l’appui des Autorités  Nationales (Ministère du Travail italien, ANETI – Agence Nationale Tunisienne pour l’Emploi et le  Travail Indépendant, ANAPEC – Agence Nationale Marocaine pour la Promotion de l’Emploi et des  Compétences), pour faciliter le dialogue et la coordination multi-niveaux ; l’échange avec les villes  de l’UE sur des pratiques similaires ; la plus grande implication des entreprises italiennes sur les  opportunités de mobilité/migration circulaire, d’investissement et de coopération au développement  avec le Maroc et la Tunisie ; des activités ponctuelles de suivi et d’évaluation, pour apprendre à  partir des expériences et donner des recommandations qui peuvent influer sur l’adaptation des  politiques, de la planification et des procédures en matière de migration / mobilité à des fins  d’études/travail dans une perspective de durabilité. 

MENTOR 2 (2021-2023) sera financé par le programme européen Migration Partnership Facility III,  géré par l’ICMPD.  

Durée du projet 

36 mois 

Collaboration 

En Italie : Comune di Milano (chef de file), Comune di Torino, Agenzia Piemonte Lavoro, AFOL – Agenzia di formazione e lavoro Milano, Anolf Piemonte, Soleterre, CEIPiemonte – Centro Estero per  l’Internazionalizzazione, PROMOS Italia, CeSPI – Centro studi politiche internazionali

Au Maroc : ANAPEC – Agence Nationale pour la Promotion de l’Emploi et des Compétences, Région  de Beni Mellal – Khenifra, Ville de Tanger 

En Tunisie : ANETI – Agence nationale pour l’emploi et le travail indépendant, Ville de Tunis, Ville  de Sfax 

Le projet est soutenu par : Ministère du Travail et des Politiques sociales – Italie, Eurocities.  

Territoires concernés 

Milan, Turin, Beni Mellal – Khenifra, Tunis, Sfax, Tanger.

Gouvernance du projet 

• Comité de pilotage (SC) : formé par Comune di Milano, Ministère du Travail italien, ANAPEC,  ANETI, représentants des délégations de l’UE au Maroc et en Tunisie, et DG HOME, DG  NEAR, ICMPD/MPF. 
• Comité de partenariat (PC) : formé par Comune di Milano (coordinateur), représentants de  tous les partenaires en Italie, au Maroc et en Tunisie. Invités permanents : représentants du  Ministère du Travail italien et d’Eurocities.
• Commissions de conciliation (CC) : activées par les Coordinateurs locaux dans chaque zone  de projet et composé de tous les acteurs locaux et représentants au niveau national ; reliés  entre eux par l’intermédiaire du Responsable de projet en sa qualité de Coordonnateur des  réseaux territoriaux