-remettre le chercheur d’emploi dans une dynamique positive
-montrer l’importance du bilan de compétences, soft-skills et de l’auto formation.
-diriger le chercheurs d’emploi vers les intermédiaires du marché d’emploi
-phase de négociation des conventions
Après une réussite des deux promotions PEACE AND JOB et WAKE UP ,l’association a décidé de sortir de ses locaux vers le cap bon
le choix de la zone de Cap Bon est de propager progressivement l’activité de l’association vers tout le territoire tunisien pas à pas.
نابل