Un(e) Directeur Exécutif – ACN عودة إلى الفرص

Lancé par : l’Association Culturelle Ennadhour : ACN

Objet : Sélection d’un(e) Directeur Exécutif

A PROPOS de L’ACN :

Résumé de l’Association :

L’association croit en la possibilité du changement, en partant de l’intérieur et en s’appuyant sur un effort collectif pour créer une patrie / monde meilleur. Elle adopte une approche culturelle participative ouverte, axée sur le développement social et économique des femmes, tout en mettant l’accent sur les jeunes, en particulier les plus marginalisés, pour les former en tant que moteurs du changement durable.

Les objectifs de l’association sont les suivants :

Le premier objectif : S’efforcer de parvenir à un développement durable en réalisant un développement qui assure la croissance économique tout en préservant les ressources naturelles et l’environnement et en investissant dans l’aspect social et humain.

 Deuxième objectif : Construire une dynamique culturelle durable en encourageant la culture et les arts, en consolidant une culture de proximité, en consolidant le principe d’égalité dans le droit à la culture et à l’art, et en fournissant les cadres et les opportunités nécessaires pour encadrer la créativité des jeunes, diffuser la culture de la citoyenneté et défendre les droits et libertés.

Troisième objectif : Préparer des jeunes leaders efficaces capables de changer la société en formant les jeunes (en particulier marginalisés), en affinant leurs talents et en développant leurs compétences de vie et leurs connaissances économiques pour les intégrer civilement et économiquement dans leur société. 

Quatrième objectif : Promouvoir le développement social et économique des femmes, en particulier dans les régions de l’intérieur.

L’association s’engage à mettre en avant la culture et les arts comme des moteurs essentiels du changement positif et du développement durable, en inspirant l’esprit, en renforçant la conscience collective et en semant l’espoir d’un avenir meilleur. Elle aspire à créer une société égalitaire, respectueuse de l’environnement et prospère, où chaque individu, en particulier les jeunes et les femmes, peut réaliser son plein potentiel.

TACHES et RESPONSABILITE :

• Développer et maintenir une compréhension globale de ses activités, objectifs, plan et calendrier.
• Élaborer des plans détaillés pour les projets de l’Association, y compris l’identification des tâches, des calendriers, des ressources nécessaires, des coûts et des délais, et les mettre en œuvre en utilisant les meilleures pratiques de gestion de projet.
• Coordonner les activités des membres de l’équipe, les superviser et les diriger pour atteindre les objectifs de l’association.
• Gérer les risques et les enjeux, identifier les obstacles potentiels à l’atteinte des objectifs de l’association et proposer des solutions appropriées pour les surmonter.
• Établir et entretenir des relations avec les intervenants internes et externes de l’association.
• Gérer le budget et les ressources allouées à l’Association, et fournir des rapports réguliers sur les progrès des activités de l’Association.
• Suivie et validation de l’avancement des projets de l’Association, y compris des rapports des activités, des rapports de communication, des rapports financiers, des rapports narratifs mensuels.

Livrables :

• Rapport d’activité
• Rapport financière
• Rapport mensuel narratif
• Note conceptuelle
• M&E plan
• Agenda
• Plan de mise en œuvre d’activité

La durée du contrat :

4 mois à partir du mois de septembre 2023

Lieu du travail : 

Délégation Nadhour