Un(e) consultant(e) pour le monitoring d’une radio féministe universitaire-Aswat Nissa Retour vers les opportunités

• Présentation de l’organisation 

Aswat Nissa est une organisation tunisienne féministe non gouvernementale, créée en 2011. Elle œuvre pour l’intégration de l’approche genre dans les politiques publiques et encourage les femmes tunisiennes à prendre leur place dans la vie publique et politique. L’organisation mène plusieurs initiatives pour sensibiliser et mobiliser autour des droits des femmes, notamment à travers des campagnes et des programmes éducatifs.

• Contexte de la Mission 

Aswat Nissa a initié un projet visant à créer une radio universitaire féministe. Cette initiative, unique en Tunisie, vise à donner une voix aux jeunes femmes, à sensibiliser aux questions de genre et à promouvoir une culture féministe au sein des universités.

Pour assurer un monitoring efficace de la production et de la diffusion des contenus radiophoniques, Aswat Nissa cherche à recruter un(e) consultant(e) spécialisé(e) dans le suivi et l’évaluation des médias et contenus audio.

• Objectif de la Mission

 L’objectif principal de cette mission est de mettre en place un système de suivi et d’évaluation des performances des radios universitaires féministes afin d’optimiser leur impact et améliorer la qualité des productions.

• Description des Activités 

Le/la consultant(e) sélectionné(e) sera responsable des tâches suivantes :

• Développement d’une méthodologie de monitoring pour évaluer l’efficacité et l’impact des émissions radiophoniques en fournissant une checklist desindicateurs clés de performance
• Suivi de la production et de la diffusion des contenus afin d’évaluer la cohérence éditoriale et la pertinence des thématiques abordées.
• Analyse de l’audience et des interactions sur les différentes plateformes de diffusion.
• Collecte et analyse des retours d’audience 
• Recommandations pour l’amélioration des contenus en fonction des résultats du monitoring.
• Formation de l’équipe et des bénévoles sur les bonnes pratiques en suivi et évaluation des productions radiophoniques.

5. Résultats Attendus

• Une méthodologie de monitoring claire et opérationnelle.
• Un rapport d’analyse détaillé sur la performance des émissions et leur impact.
• Une stratégie d’amélioration continue des contenus radiophoniques.
• Des recommandations concrètes pour renforcer la portée et l’engagement de l’audience.
• Une équipe formée sur les techniques de monitoring et d’évaluation des productions audio.

• Durée et Chronologie 

La mission devra être réalisée dans un délai ne dépassant pas 15 jours, avec les étapes suivantes :

• Réunion de lancement avec l’équipe de projet 
• Définition de la méthodologie et des indicateurs de suivi.
• Collecte et analyse des données.
• Rapport final et recommandations.

• Profil Recherché 

Le/la consultant(e) devra avoir :

• Une expérience confirmée en monitoring et évaluation des médias, en particulier des contenus radiophoniques et podcasts.
• Une bonne connaissance des enjeux féministes et des médias engagés.
• Une expertise en analyse d’audience et d’impact médiatique.
• Une capacité à interpréter les données et proposer des recommandations stratégiques.
• Une aptitude à former et accompagner des équipes sur les méthodologies de suivi et d’évaluation.

8. Plan de Suivi et Évaluation

• Mise en place d’indicateurs de performance pour évaluer l’impact des émissions.
• Collecte et analyse des retours des auditeurs.
• Rapport final incluant les résultats du monitoring et les recommandations.

9. Livrables

• Méthodologie de monitoring documentée.
• Rapport d’analyse des performances des radios universitaires féministes.
• Recommandations stratégiques pour l’amélioration des contenus.
• Formation et accompagnement de l’équipe.