Un(e) chargé(e) en communication-AKDDCL عودة إلى الفرص

والترفيه والثقافة المستدامة للتنمية القراطن جمعية   

 Association Kratten du Développement Durable de la Culture et du Loisir  (AKDDCL)

Appel à candidatures pour la sélection d’un(e) chargé(e) en communication

Date limite : 18/02/2026 à 14 :00 (heure tunisienne) 

Article 01 : Contexte 

Dans le cadre du renforcement de sa visibilité, de la valorisation de ses actions et de l’amélioration de sa communication  institutionnelle et de ses projets, l’AKDDCL souhaite recruter un(e) Chargé(e) de Communication à temps plein, qui sera  basé(e) à Kerkennah. 

Article 02 : Objectif du poste 

Concevoir, structurer et mettre en œuvre une stratégie de communication et un plan de communication opérationnel  afin de : 

– Promouvoir les activités, résultats et impacts de l’AKDDCL ; 

– Renforcer la notoriété et l’image de l’association auprès des partenaires, bénéficiaires et du grand public ;

– Développer la présence digitale (réseaux sociaux, site, supports) ; 

– Accroître les retombées médiatiques et la couverture des initiatives menées. 

Article 03 : Lieu, statut et durée 

– Lieu d’affectation : Kerkennah (avec déplacements ponctuels si nécessaire) 

– Temps de travail : temps plein 

– Durée : 12 mois (avec possiblité de renouvellement), incluant une période d’essai de 3 mois

Article 04 : Missions et responsabilités 

1. Stratégie et planification 

– Élaborer une stratégie de communication globale (institutionnelle et projets) alignée avec les objectifs de  l’AKDDCL. 

– Définir un plan de communication (hebdomadaire/mensuel/trimestriel/annuel) : messages clés, cibles, canaux,  calendrier éditorial, budget estimatif, indicateurs. 

– Proposer et harmoniser l’identité visuelle (charte graphique, gabarits, ton éditorial). 

1. Gestion des réseaux sociaux et présence digitale 

Assurer la gestion quotidienne des réseaux sociaux (Facebook/Instagram/LinkedIn/YouTube/Autres selon besoins) :

– Animation, modération, réponses aux messages/commentaires ; 

– Planification de publications (calendrier éditorial) ; 

– Création de contenus adaptés (posts, stories, reels…). 

– Contribuer à la mise à jour du site web : actualités, pages projets, galerie, ressources téléchargeables.

C. Production de contenus 

Rédiger et produire : 

– Communiqués de presse, articles, brèves, newsletters ; 

– Notes de synthèse grand public, fiches projets, success stories ; 

– Scripts et contenus pour des vidéos courtes (témoignages, capsules de terrain). 

– Produire/coordonner des supports : affiches, flyers, brochures, roll-ups, visuels événementiels, présentations  PowerPoint… 

– Collecter du contenu de terrain (photos, interviews, témoignages) en respectant les règles de consentement et de  protection des données. 

1. Relations médias et retombées médiatiques 

– Développer et maintenir un réseau de médias (presse locale/nationale, radios, TV, plateformes web).

– Préparer et diffuser des dossiers de presse, communiqués, invitations médias. 

– Organiser des interviews, des reportages, des conférences de presse si nécessaire. 

– Assurer le suivi des retombées médiatiques : veille, compilation des publications, archivage (liens, captures,  extraits). 

1. Promotion des activités et appui aux événements 

– Concevoir les plans de communication des événements (ateliers, journées de terrain, formations, campagnes).

– Assurer l’organisation : invitations, programmes, badges, banderoles, couverture photo/vidéo, publications.

– Valoriser les résultats : infographies, chiffres clés, témoignages, récits d’impact. 

1. Reporting, suivi et amélioration continue 

– Suivre les performances : portée, engagement, croissance communauté, trafic, retombées presse…

– Produire des rapports de communication et recommandations d’amélioration. 

– Assurer une coordination régulière avec l’équipe AKDDCL pour valider les messages et priorités.

Article 05 : Profil recherché 

– Formation en communication, journalisme, marketing digital, relations publiques ou équivalent.

– Expérience en communication d’ONG/associations/projets. 

– Maîtrise des logiciels d’infographie et de montage vidéo. 

– Compétences en prise de vue (photo et vidéo) et en production de contenus visuels. 

– Excellentes capacités rédactionnelles (FR ; AR et/ou EN est un atout). 

– Maîtrise des réseaux sociaux et outils de planification. 

– Bonne maîtrise des outils de création. 

– Disponibilité et présence à Kerkennah. 

Article 06 : Eléments constitutifs du dossier 

– CV du candidat ; 

– Copie scannée des diplômes de référence ; 

– Note de références sur des missions similaires ; 

– Portfolio / exemples de productions (liens réseaux, visuels, articles, vidéos) ; 

– Références professionnelles (au moins 2) ; 

Article 07 : Modalités de soumission et date limite 

Les intéressés doivent envoyer leurs dossiers par courrier électronique à l’adresse e-mail suivante :  amcp.kerkennah@gmail.com avec mention en objet « Chargé(e) communication». Le dépôt des soumissions aura lieu au  plus tard le 18 février 2026 à 14h locale tunisienne. Les candidats pré-sélectionnés seront invités à une entrevue. 

• Est rejetée toute offre : 

– Parvenue après les délais ; 

– Dont un ou plusieurs documents demandés ne sont pas présentés