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Un éducateur pair migrant-ATSR عودة إلى الفرص



انتهاء الصلاحية

08 ماي 2023 Il y a 2 ans

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تفاصيل الفرصة

الجهات المعنيّة بهذه الفرصة Tunisie

ATSR lance un appel à candidature pour le recrutement d’un éducateur pair migrant  au profit de la population Migrante en Tunisie.

Rôle de l’éducateur (ice) pair est:

– Il/elle assure la formation et la discussion sur les comportements à risque, et les composantes de la Santé Sexuelle et Reproductive (SSR) afin de promouvoir une prise de conscience et un changement de comportement auprès de ses pairs

-Il/elle conseille et donne des explications précises et concises à propos de la SSR y compris les IST et le VIH /SIDA.

– Il/elle participe activement à la promotion de l’utilisation du préservatif auprès des groupes à risque.

-Il/elle oriente le groupe vers le service approprié en cas de besoin

– Il/elle oriente vers les Centres de prestation de services et de dépistage

-Il/elle Participe à une réunion Mensuelle des Éducateurs (ice) Pairs, d’évaluation et suivi du programme.

– Il/elle Participe à des formations 

-Il/elle est tenu au secret professionnel et, compte tenu de la nature du travail effectué, il/elle est également tenu à la plus grande discrétion.

EXIGENCES DE L’EMPLOI

 Critères d’éligibilité au poste d’Educateur/ice Pair

– Bonnes connaissances des composantes de la SSR

– Résident.e sur le Grand Tunis

– Valeurs: leadership, discrétion, respect des différences

– Une bonne connaissance de son milieu

-Un langage adapté et maitriser le jargon des populations clés (Hommes ayant des rapports sexuels avec les hommes, professionnel.les de sexe, usagers de drogues injectables)

-Dynamique

– A l’écoute des pairs

– Une capacité de mobilisation communautaire

– Une expérience en tant qu’éducateur pairs est souhaitable.

Conditions de travail et durée :

Lieu : Le Grand Tunis

Pour postuler, envoyez un CV  ainsi qu’une lettre de motivation  à l’adresse suivante: recrutement@atsrtn.org , avec comme objet « Appel à candidature pour le poste d’éducateur pair »

 Dernier délai de dépôt des candidatures : 08 Mai  2023

 Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une interview.

L’ATSR est un employeur respectant l’égalité professionnelle

 

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