Un.e facilitateur.trice pour une campagne de sensibilisation digitale- AFC Retour vers les opportunités

Lieu: Télétravail avec des missions au Kef

Date de début : 7 Décembre 2020

Durée de contrat :  4 mois

Type de contrat : Prestation de service

Langues : Arabe et français

• Contexte :

L’Association Femme et Citoyenneté (AFC) est une association féministe créée en 2011 et basée au Kef. Elle œuvre dans le nord-ouest Tunisien en développant des programmes pour promouvoir l’égalité et éradiquer les violences faites aux femmes. 

Dans le cadre du projet « Appui à la mise en œuvre du nouveau cadre juridique et institutionnel et à l’amélioration de la prise en charge des femmes survivantes de violence dans le gouvernorat du Kef » financé par l’AACID et mené en partenariat avec CIDEAL Tunisie, l’AFC prévoit l’organisation d’une campagne numérique de sensibilisation et d’information pour les femmes et les filles du gouvernorat du Kef sur les violences faites aux femmes (VFF) et la loi 58/2017 relative à l’élimination  des VFF.

• Description de la mission

A cet effet, l’AFC cherche à recruter un.e facilitateur.trice pour cette campagne de sensibilisation digitale. La mission qui lui sera confiée a comme objectifs :

1. L’élaboration du matériel infographique et audiovisuel qui vulgarise aux femmes et jeunes filles du Kef la loi 58/2017.   
2. L’implémentation d’une campagne de sensibilisation de 58 jours dans les réseaux sociaux (facebook, instagram et site web) de l’AFC
3. La diffusion du matériel élaboré par l’AFC dans les réseaux sociaux de ciblage considéré et mobilisation des partenaires.

Sous la direction et la supervision de la coordinatrice du projet, le.la facilitateur.trice se chargera de l’appui dans la conception, l’élaboration du matériel visuel nécessaire, la mise en œuvre de la campagne et son suivi et évaluation. Plus précisément, il ou elle aura pour principales tâches de :

• Concevoir la campagne de sensibilisation sur les réseaux sociaux (facebook, instagram et site web) à partir de l’analyse du matériel audiovisuel et visuel disponible fourni par l’AFC (vidéos, photos, etc.)
• Concevoir  du matériel infographique à diffuser.
• Mettre en œuvre la stratégie de communication sur les réseaux sociaux selon le calendrier prévu en planifiant des contenus pertinents et engageants (texte, affiche, teaser, événement, bannières, infographie, jeux concours, etc.) ;
• Modérer les pages en assurant l’interaction rapide avec les abonnés des réseaux sociaux par le biais de commentaires et de messages privés sur la page ;
• Assurer le suivi et évaluation de la campagne (nombre de publications et  reporting sur l’ impact médiatique (nombre de visites, nombre de visiteurs, publications plus vues, etc.) et préparer et livrer des rapports de suivi hebdomadaires et un rapport final complet en fin de campagne.

• Calendrier 

La mission, d’une durée de 4 mois,  démarrera le 7 Décembre 2020 pour s’étendre jusqu’à la fin du mois de mars 2021. Le/la facilitateur.trice travaillera à distance avec possibilité de 3 déplacements  au Kef afin assister aux  réunions de planification, évaluation intermédiaire et évaluation finale. 

• Compétences et qualifications requises : 

Le /la candidat-e devra remplir les conditions suivantes : 

• • Détenir un diplôme universitaire en graphisme, communication ou diplôme équivalent ;
  • Justifier d’une expérience  minimale de 2 ans dans le même domaine professionnel ;
  • Maîtriser les  logiciels de création graphique (Photoshop, Illustrator, etc.) ;
  • Avoir d’excellentes capacités de rédaction en arabe et en français ;
  • Faire preuve de rigueur, de créativité, d’autonomie et de sens de l’initiative ; 
  • Avoir une expérience éprouvée dans le domaine des droits humains et la violence basée sur le genre sera considéré comme un atout.

• Modalité de soumission : 

Le dossier de soumission doit comprendre : 

• • Une offre technique comprenant notamment une note méthodologique et un CV actualisé ; 
  • Une offre financière TTC  en TND ;
  • Une lettre de motivation
  • Des exemples de travaux précédents
  • Deux références

• Critères de sélection

Les candidatures seront évaluées selon les critères suivants :  

• • Offre financière (25%)
  • Expérience du soumissionnaire et qualité des travaux précédents (25%)
  • Offre technique (25%)
  • Références (25%)