Un (e) expert (e) ou d’un bureau de consulting pour une formation de conception, montage  et gestion de projet- Ladies First Retour vers les opportunités

Un (e) expert (e) ou d’un bureau de consulting pour une formation de conception, montage  et gestion de projet

• Contexte général                                                                                                                                                                                                                                                                            

Depuis plusieurs années, les associations locales de Sidi Bouzid s’investissent activement pour répondre aux besoins socio-économiques des communautés et promouvoir la participation citoyenne. Malgré leur dynamisme et leur engagement, elles continuent de faire face à des difficultés structurelles, principalement liées au manque de compétences techniques et organisationnelles. Les faiblesses constatées concernent particulièrement la conception, la planification, la mise en œuvre et le suivi-évaluation de projets, des domaines essentiels pour assurer une gestion efficace, mobiliser des financements et garantir la pérennité des initiatives locales. Ce déficit limite la capacité des OSCs à transformer leurs idées en projets structurés répondant aux standards des bailleurs de fonds et à s’inscrire dans une logique de développement durable.

C’est dans ce contexte que s’inscrit le projet « FORCE » (Formation, Renforcement des Compétences et Engagement de la Société Civile), porté par l’Association Ladies First et financé par l’Institut Français de Tunisie. Ce projet a pour ambition de renforcer les capacités techniques et organisationnelles des acteurs associatifs de Sidi Bouzid, tout en soutenant l’émergence d’initiatives collectives innovantes et inclusives. Il vise également à structurer un réseau d’acteurs engagés, à favoriser le partage d’expériences, à diffuser des pratiques inspirantes et à impulser une dynamique associative forte et résiliente, capable de s’adapter aux mutations socio-politiques aux niveaux national et international.

Dans le cadre de ce projet, l’Association Ladies First souhaite recruter un(e) expert(e) ou un cabinet spécialisé chargé(e) de concevoir et d’animer une formation pratique sur le montage et la gestion de projets adaptée aux réalités et aux besoins des OSCs locales. Cette intervention permettra non seulement de renforcer les compétences en matière de conception et de suivi de projets, mais aussi d’améliorer la capacité des associations à accéder aux financements, à mettre en place des initiatives viables et à contribuer activement au développement territorial de Sidi Bouzid dans une perspective durable et inclusive.

2. Présentation de l’association :

 Ladies First est une organisation féministe à but non lucratif, conformément au décret-loi n°2011-88 du 24 septembre 2011, qui régit les associations en Tunisie, crée depuis février 2019 à Sidi Bouzid et dont le bureau se trouve à Regueb. En peu de temps, l’association a réussi à développer une expérience riche et diversifiée dans la gestion de projets associatifs grâce à des actions concrètes et un engagement actif, doublé d’une connaissance approfondie du terrain associatif local, régional et national. À ce jour, nous avons mené avec succès plusieurs actions régionales en particulier dans le pôle centre ouest de la Tunisie, couvrant notamment les gouvernorats de Sidi Bouzid, de Kasserine, Gafsa et Kairouan. Depuis notre

Création, nous avons aussi réussi à réaliser des plusieurs projets avec le financement de plusieurs bailleurs de fonds. L’association Ladies First à comme vision de créer une société juste et inclusive pour les femmes, dans laquelle elles ont accès à un accompagnement et un renforcement des compétences nécessaires pour réaliser leur plein potentiel et jouir de leurs droits. La mission de notre association est de promouvoir les politiques et les pratiques intégrant la dimension genre pour défendre les droits des femmes et les soutenir dans leur autonomisation socio-économique à travers des programmes innovants et multi acteurs.

3. Taches de l’expert (e) ou bureau de consulting :

La mission consistera à :

• Renforcer les compétences des participant(e)s en conception de projets (cadre logique, théorie du changement, planification).
• Former à la gestion de projet (planification, gestion financière, suivi-évaluation, gestion des risques, durabilité).
• Développer les capacités en mobilisation de ressources (rédaction de propositions, recherche de partenaires, diversification des financements).
• Fournir des outils pratiques (fiches projet, canevas de suivi, grilles d’évaluation).
• Favoriser une dynamique collaborative et l’échange de bonnes pratiques entre associations locales

4. Résultats attendus :

• • Un module de formation adapté au contexte local élaboré et validé.

• Une vingtaine de participant(e)s formés aux outils de conception et gestion de projets

• • Des exercices pratiques réalisés (études de cas, simulations de montage de projet, élaboration d’un mini-projet par groupe).

• Un renforcement concret des capacités des OSCs locales en matière de gestion de projet

• • Des projets pilotes (fiches projet) élaborés par les participant(e)s.

• Un rapport final de formation incluant les acquis, les recommandations et les outils partagés

5. Méthodologie proposée :

La formation adoptera une approche interactive et participative :

• Exposés théoriques adaptés au niveau des participant(e)s.
• Études de cas inspirées du contexte de Sidi Bouzid.
• Travaux de groupe et exercices pratiques.
• Restitution collective et feedback.

.6. Profil de l’expert(e) demandé(e) :

• Diplôme universitaire en sciences sociales, développement, management de projet ou équivalent.
• Minimum 5 ans d’expérience en conception et gestion de projets.
• Expérience confirmée en animation de formations participatives.
• Bonne connaissance du contexte associatif tunisien, en particulier à Sidi Bouzid.
• Excellentes capacités de communication en français et en arabe.

7. Livrables et calendrier de prestation:

.8. mode de sélection:

Une sélection sera effectuée selon une grille d’évaluation prenant en compte les critères techniques et financiers :

L’examen des offres financières est conditionné par l’obtention d’une note minimale de 60/70 relativement à l’offre technique.

Pour l’évaluation financière, l’offre financière qualifiée ayant le coût forfaitaire le moins élevé aura la note de trente (30) points. 

Le soumissionnaire qui sera retenu sera celui qui aura obtenu la note totale la plus élevée à l’issue du processus

9. Procédures d’application et candidature :

Pour postuler, prière d’envoyer votre demande à l’adresse e-mail suivante : alf.offres@gmail.com  au plus tard 10/11/  2025  avant minuit en précisant dans l’objet du courrier « Appel à Expert  formation  conception, montage et gestion de projet»