Un.e coordinateur.rice de projet-AFCDT Retour vers les opportunités

Contexte du projet :

L’association Féministe culturelle et de développement Tanit (L’AFCDT) recrute un.e coordinateur.rice a son projet Safe Génération pour assure la bonne mise en œuvre des activités du projet.

Le projet Safe Génération a pour objectif général de : Lutter contre la violence sexuelle dans les milieux scolaires. Il a comme programme la diffusion de la culture juridique, l’encadrement et la prise en charge psychologique.

Ce projet vise les lycéennes, ses parents et le cadre éducatif des régions de Sousse et Monastir.

Mission globale de poste : 

Pour un meilleur suivi de la Gestion de projet, le/la coordinateur.rice de projet  est responsable d’assurer l’organisation efficace des activités et les relations avec les points focaux du réseau partenaire.

Tâche principale :

– La conception des activités et de planning avec la directrice de projet et la coordination organisationnelle.

– Coordonner la mise en œuvre des activités sur le terrain.

– Assurer le volet administratif des documents relatifs aux activités en respectant les délais.

– Assurer le reporting, le suivi des réunions et des activités du projet.

– Participer à la rédaction des rapports relatifs aux activités du projet.

– Participer aux tâches liées à la visibilité du projet.

– Réaliser toute autre tâche rentrant dans le cadre de ses compétences et à lui confiée par la directrice de projet.

– Faire des déplacements vers les régions dans le cadre des activités du projet en cas de nécessité.

– Diffuser les informations sur le projet et communiquer sur le projet.

 Compétences requises sur le poste :

Critères d’éligibilité :

– Être titulaire du bac et d’un diplôme universitaire (bac +3)

– Avoir acquis au moins 2 ans d’expériences à un poste similaire.

– Motivé/e, Bien Organisé/e, responsable et capable de travailler de façon autonome et efficace.

– Expérience professionnelle dans la gestion de projets souhaitée.

– Connaissance de la politique de genre.

– Maîtrise de l’arabe et de l’anglais et avoir un excellent niveau en français.

Aptitude informatique : Microsoft office.

-Possibilité de déplacement en cas de nécessité.

– La connaissance de territoire sousse ou/et Monastir est un atout.

Conditions d’emploi :

Type de contrat : Contrat de salarié.e à durée déterminée (CDD)

Durée : Au moins 3 mois

Date de démarrage : Début Janvier 2021