Un.e consultant.e -ASF عودة إلى الفرص

Un.e consultant.e 

 (Référence : ASF-MISSTUN-VIH-DH)

2025 – Avocats Sans Frontières – Tunisie

Présentation d’Avocats Sans Frontières :

Créée en 1992, Avocats Sans Frontières ASF est une organisation non gouvernementale internationale de droit belge, dont la mission est de promouvoir une société juste et équitable, où le droit est mis au service des groupes et populations vulnérables. Active en Tunisie depuis février 2012, ASF vise à renforcer les acteurs de la société civile travaillant dans les domaines de l’aide légale, de la justice transitionnelle, et de la mise en œuvre des réformes, afin d’améliorer la qualité de leurs services et l’efficacité de leurs actions. ASF accompagne également les réformes de la justice, la justice transitionnelle, le respect et la défense des droits humains, la protection des acquis constitutionnels, et la création de services d’aide légale accessibles et de qualité pour les personnes en situation de vulnérabilité. 

Présentation du projet :

Le projet s’inscrit dans le cadre du Programme d’Appui du Fonds Mondial de Lutte contre le Sida, la Tuberculose et le Paludisme « Global Fund » , en partenariat avec le Programme des Nations Unies pour le Développement « PNUD » et en collaboration avec des organisations de la société civile œuvrant dans le domaine de la prévention et de la lutte contre le VIH/Sida en Tunisie.

Ce projet cible particulièrement les personnes atteintes ou exposées au VIH, en facilitant leur accès aux services d’aide juridique, en organisant des sessions de sensibilisation pour les populations clés sur les droits humains, et en organisant des sessions de formation pour divers acteurs, y compris le personnel de santé, les avocat.e.s, les ONG , les agents communautaires et plusieurs autres parties prenantes institutionnelles.

La facilitation de l’accès à des services d’aide légale adaptés aux besoins des groupes les plus vulnérables constitue une des missions majeures d’ASF en Tunisie. Cela permet à ces populations d’accéder à la justice, tout en identifiant, à partir des données collectées via le mécanisme d’aide légale mis en place, les axes stratégiques de plaidoyer pour optimiser l’accès à ces services et améliorer leur qualité, que ce soit sur le plan institutionnel ou organisationnel.

Le projet se concentre sur trois objectifs spécifiques interdépendants :

• Réduire la stigmatisation et la discrimination envers les populations clés et vulnérables (PCV) pour améliorer leur accès aux services.
• Améliorer l’accès à la justice pour les PCV grâce à des programmes de sensibilisation destinés aux détenteurs de devoirs et des programmes visant à promouvoir l’éducation juridique des PCV.
• Réformer l’environnement juridique lié au VIH afin de mieux protéger les droits des PCV.

Objet de la consultance :

Dans le cadre de son projet VIH et Droits Humains, Avocats Sans Frontières (ASF) souhaite recruter un.e consultant.e chargé.e de la mise à jour de la cartographie des services initialement élaborée en 2021 : https://issuu.com/avocatssansfrontieres/docs/cartographie_2_

Cette cartographie recense les structures actives dans les domaines de la santé, de l’accompagnement juridique et de la protection des droits des populations clés et vulnérables (PCV).
La mission de la consultance consistera à actualiser ces données, en identifiant les services toujours opérationnels, en intégrant les nouveaux acteurs, et en précisant les modalités d’accès, la couverture géographique et la pertinence des services au regard des besoins des bénéficiaires.

La version révisée de la cartographie servira de base à une numérisation du contenu, dans le cadre de sa mise en ligne sur une plateforme dédiée hébergée par ASF, afin de faciliter son accès et son utilisation par les bénéficiaires, les partenaires communautaires, institutionnels et les professionnels du droit et de la santé.

Principales attributions et livrables : 

Le.a consultant.e sera chargé.e de mettre à jour la cartographie existante en intégrant les nouvelles données disponibles, en réévaluant la couverture des services et en actualisant les informations relatives aux acteurs clés de la riposte au VIH.

• Analyse de la cartographie existante (2021)

• Passer en revue la cartographie produite en 2021 afin d’identifier les informations obsolètes ou manquantes.
• Recenser les structures qui ne sont plus actives ou dont les services ont évolué.

• Collecte ciblée de données actualisées

• Mettre à jour les informations auprès d’un échantillon représentatif de structures identifiées dans la cartographie existante (en priorité celles mentionnées comme points de contact principaux).
• Recueillir des données sur d’éventuels nouveaux acteurs pertinents (ONG, structures sanitaires ou juridiques) via des questionnaires simples, appels ou entretiens rapides à distance.

La collecte de données doit cibler, pour chaque structure : les régions couvertes, la nature des services pourvus, les groupes cibles, les coordonnées de contact, et, si possible, la capacité d’accueil, de prise en charge et d’orientation.

• Mise à jour du contenu de la cartographie

• Intégrer les données collectées dans le modèle existant de la cartographie.
• Corriger, compléter ou supprimer les fiches de structures selon les informations vérifiées.

Livrables attendus : 

1. Une Note méthodologique succincte (2 à 3 pages) présentant la démarche choisie pour la mise à jour (sources utilisées, échantillonnage des structures contactées, limites éventuelles).
2. La Version révisée du document de cartographie existant (format Word ou Excel + PDF final), intégrant :

• Les informations corrigées, supprimées ou ajoutées.
• Les coordonnées actualisées des structures.
• Les services offerts par population cible, région ou type de structure.

1. Un Rapport synthétique de mise à jour (max. 10 pages) comprenant :

• Les changements effectués par rapport à la version précédente.
• Les éventuelles lacunes persistantes ou zones mal couvertes.
• Quelques recommandations légères pour de futures mises à jour ou utilisations de l’outil (en lien avec le plaidoyer ou l’orientation des bénéficiaires).

1. Présentation PowerPoint  Résumant les principales conclusions pour un partage rapide en interne ou avec des partenaires.

Profil recherché :

Le/la consultant·e devra répondre aux critères suivants :

• Formation : Diplôme universitaire en sciences sociales, santé publique, droit, géographie, développement ou tout autre domaine pertinent.
• Expérience professionnelle :

• Expérience avérée dans la collecte et l’analyse de données, la mise à jour ou l’élaboration d’outils cartographiques ou de bases de données.
• Bonne connaissance du contexte tunisien, notamment en matière d’accès aux services pour les populations clés et vulnérables (santé, droits humains, VIH).

• Compétences techniques :

• Bonnes capacités de synthèse, d’organisation et de rédaction de documents techniques.
• Capacité à produire des livrables clairs, structurés et directement exploitables.

• Qualités personnelles :

• Autonomie, rigueur, respect des délais.
• Bon relationnel, autonomie et capacité à travailler de manière collaborative avec différents profils (équipes ASF, ONG, agence de développement web, etc.).
• Sensibilité aux questions de droits humains, de santé publique et d’inclusion sociale.

• Collaboration attendue :
  Le/la consultant·e travaillera en étroite coordination avec :

• L’équipe projet VIH/droits humains d’ASF
• L’agence de communication/web chargée de la mise en ligne de la cartographie, afin de veiller à la cohérence entre les contenus mis à jour et les besoins techniques de l’interface numérique.