Un (e ) chargée de communication et de plaidoyer -ATP+ Retour vers les opportunités

• CONTEXTE 

La région du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord (MENA) possède l’un des taux de prévalence du VIH le plus bas au monde (0,1%). Cependant, la région MENA est en passe de devenir l’une des régions les plus préoccupantes en termes de VIH-sida. En effet, depuis 2001, les nouvelles infections ont augmenté de 35%, et les décès liés au sida y ont augmenté de 66% entre 2005 et 2015 (par rapport à une baisse mondiale de 35%). Cela s’explique en grande partie par le fait que cette région possède la couverture de traitement antirétroviral (ART) la plus faible du monde : 17% en 2015 et 29% en 2017, bien loin des 59% enregistrés au niveau mondial. 

Malgré des progrès substantiels dans la compréhension de l’épidémie mondiale de VIH ces dernières années, la connaissance de l’épidémie dans cette région est relativement limitée et est souvent perçue comme un « trou noir » en ce qui concerne les données sur le VIH-sida. 

C’est face à ce constat que Solidarité Sida et ITPC-MENA ont engagé, en partenariat avec 5 associations (AGD – Mauritanie ; Al Shehab -Égypte ; ATP+ – Tunisie ; M Coalition – Liban ; et RDR Maroc – Maroc), le programme « FORSS – FORmer Suivre Soutenir : mobilisation communautaire pour lutter contre le VIH en région MENA ».

Ce programme a pour objectif général l’amélioration de la qualité de la prévention, des soins du VIH/sida et de l’accès aux traitements dans la région MENA et en particulier dans les pays cibles. Il s’articule autour de trois axes principaux :

• Améliorer les connaissances et pratiques des acteurs communautaires en matière de service de prévention, de soins et de traitement aux PVVIH et populations clés ;
• Disposer de données nationales et régionales sur la qualité de l’accessibilité aux services de prévention, traitements et soins des PVVIH et populations clés ;
• Influencer les stratégies de prévention et de prise en charge et leurs modalités de mise en œuvre (au niveau national, régional et international).

Pour ce faire, l’Association tunisienne de prévention positive (ATP+) lance un appel à candidature pour le recrutement d’un.e chargé.e de plaidoyer et de communication.

• MISSIONS ET RESPONSABILITES

Sous la supervision directe du.de la Chef.fe de projet, le·la chargé.e de plaidoyer s’acquittera des tâches et responsabilités suivantes : 

• Stratégie de plaidoyer de l’association

• Développer une stratégie de plaidoyer pour l’association ;
• Coordonner et animer les réunions de plaidoyer, tables rondes avec les parties prenantes et les pouvoirs publics et toute autre activité de plaidoyer;
• Organiser les journées nationales de mobilisation et coordonner les conférences de presse;

• Analyse et valorisation des observatoires communautaires

• Compiler et analyser les données de l’observatoire communautaire ;
• Rédiger des rapports, documents d’analyse et notes d’information des observatoires communautaires ; statistiques, ex……

• Formation, capitalisation et reporting

• Participer à des sessions de formation au plaidoyer et à la capitalisation ;
• Capitaliser sur les actions de plaidoyer de l’association ;

• Communication

• Créer du contenu et des supports de communication nationales ;
• Promouvoir la visibilité et la notoriété des programmes, notamment via le site internet du et les réseaux sociaux. 
• Appuyer l’équipe dans la mise en place du site web et sa mise à jour 
• Piloter l’ensemble des actions relatives aux réseaux sociaux en lien direct avec contenus et supports de communication 
• Appuyer l’équipe projet dans le suivi de production et de livraison des supports de communication selon le besoin 

1. PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme et expériences professionnelles

Le.la candidat.e devra :

• Être titulaire d’un diplôme universitaire ou équivalent (minimum 5 ans) en droit, relations internationales, sciences politiques, solidarité internationale, journalisme, sciences sociales et/ ou santé publique ; 
• Avoir au minimum 2 ans d’expérience professionnelle démontrée dans le plaidoyer en santé publique, solidarité internationale et/ou droits humains ;

• Une expérience dans le milieu associatif ;
• Une bonne connaissance des enjeux de la lutte contre le VIH/sida est un atout ;
• La maîtrise du français/anglais et de l’arabe, à l’oral et à l’écrit est indispensable ;
• Maîtrise des outils informatiques (excellente maîtrise d’Excel), d’Internet et des réseaux sociaux ;
• Maitrise de  PAO : Indesign, Photoshop 
• Maitrise du développement digital 

Compétences requises

• Excellentes capacités rédactionnelles ; 
• Bonnes aptitudes de communication ;
• Sens de l’organisation ;
• Capacité d’écoute, de diplomatie, de concertation et de négociation ;
• Esprit d’équipe ;
• Proactivité et réactivité ;
• Capacité à travailler dans un contexte sensible.
• Adaptabilité et capacité à travailler sous pression ;
• Réactivité aux sollicitations des partenaires et de la hiérarchie ;
• Maitrise des procédures internes des associations selon la hiérarchie ;

• LOCALISATION ET DURÉE DU CONTRAT

La personne chargée d’assurer le plaidoyer pour l’association est recrutée sur la base d’un contrat à temps plein.

Ce poste sera basé à Tunis et sera soumis au droit local.