Un consultant-TAMSS عودة إلى الفرص

Un consultant pour l’élaboration d’un document de plaidoyer pour promouvoir la création d’un fond social d’urgence pour les femmes victimes de violence.

Structure/Organisation:

L’association Tunisienne de Gestion et de Stabilité Sociale (TAMSS)Objectif de la consultation:

Recrutement d’un (e) consultant(e) pour l’élaboration d’un document de plaidoyer pour promouvoir la création d’un fond d’urgence pour les femmes victimes de violence.

Contexte:

Le projet IDMEJ, est mis en œuvre par L’Association Tunisienne de Gestion et de Stabilité Sociale « TAMSS » en partenariat avec Handicap International « HI » et est financé par le Département d’État des États-Unis. 

« IDMEJ » vise à améliorer les conditions de prise en charge des Femmes Victimes de Violences et des personnes handicapées en Tunisie, en impliquant les différents acteurs et intervenants et ce, pour un changement d’attitude/de comportement et la promotion de réformes sociales et institutionnelles favorables offrant un meilleur accès aux services.

Dans ce contexte, TAMSS lance un appel à candidatures pour un consultant chargé de développer un document de plaidoyer en vue de promouvoir la mise en œuvre effective de la loi organique 58-2017, avec un accent particulier sur la nécessité d’un fonds d’urgence pour soutenir les femmes victimes.

Objectif Général:Concevoir et mettre en œuvre un document de plaidoyer et un plan d’action complet visant à établir un fonds d’urgence dédié à l’aide financière des femmes victimes de violences en Tunisie.

Tâches et responsabilités:

• Identifier les obstacles rencontrés par les intervenants de première ligne (associations (centres d’hébergement), avocats, membres des coordinations régionales de lutte contre les violences faites aux femmes (CR) dans la mise en œuvre effective de la loi 58 en particulier ceux liés au manque de ressources financières pour répondre aux besoins immédiats des victimes.
• Réaliser une revue documentaire sur les fonds sociaux d’urgence pour les femmes victimes de violence dans d’autres pays. 
• Mener des consultations approfondies auprès des intervenants, afin de co-construire une réponse adaptée aux besoins financiers immédiats des femmes victimes de violences en Tunisie.
• Associer les acteurs de terrain à l’analyse des besoins des femmes victimes de violences afin de définir collectivement des solutions financières pertinentes.
• Rédiger un document de plaidoyer qui :

• • Définit le problème des violences à l’égard des femmes en Tunisie et son coût humain et économique. 
  • Présente les avantages d’une meilleure prévention des violences à l’égard des femmes. 
  • Formule des recommandations concrètes pour améliorer la prévention des violences à l’égard des femmes. 
• Propose un plan d’action précis et un argumentaire pour mobiliser les ressources nécessaires.

• Valider le document de plaidoyer avec les parties prenantes.

Résultats attendus :

• Un document de plaidoyer.
• Un plan d’action.

Période et conditions du contrat:

• Tâche d’une durée totale de 30 jours à accomplir selon un calendrier étalé sur 4 mois.

Livrables:

• Un document de plaidoyer.
• Un plan d’action.
• Fournir un rapport final (narratif / photos) et ce au plus tard 7 jours après la mission

Suivi / monitoring:La supervision et la validation du travail seront assurées par l’équipe de TAMSS.

Qualifications / Expérience:

Les soumissionnaires devront justifier :

• Une expertise solide dans le domaine des violences faites aux femmes, avec une connaissance approfondie du contexte tunisien.
• Une expérience significative d’au moins 5 ans dans l’animation d’ateliers, en particulier ceux axés sur le plaidoyer.
• Des compétences avérées en identification des besoins et en écoute active.
• D’excellentes capacités de communication (écrite et orale) pour produire des rapports et des documents de plaidoyer percutants.
• Un profil proactif et positif avec une forte orientation vers la résolution de problèmes.
• Une expérience confirmée en renforcement des capacités et en animation de formations interactives.