Un·e Responsable Mobilisation-Projet SOLIDAIRE Retour vers les opportunités

1. Contexte

L’accès effectif au droit et à la justice constitue un levier central de cohésion sociale, d’égalité devant le service public et de protection des personnes en situation de vulnérabilité. Dans ce cadre, le projet SOLIDAIRE, mis en œuvre en partenariat avec le Ministère des Affaires Sociales et avec l’appui duu PNUD, vise à renforcer les capacités des intervenant·e·s sociaux·ales en matière d’orientation, d’accompagnement et d’accès à l’aide légale.

Après la réalisation d’un premier cycle national de formation en 2025, ayant bénéficié à plus de 900 travailleur·euse·s sociaux·ales à travers les 24 régions du pays, le projet entre  à présent dans une phase d’élargissement et de consolidation de son impact.

Il est ainsi prévu d’organiser trois (3) ateliers supplémentaires  (nord/ centre/sud) à la fin du mois de mars et au début du mois d’avril, afin :

• d’élargir le public bénéficiaire ;
• de diversifier les profils formés ;
• de renforcer les synergies entre acteurs institutionnels et non institutionnels ;
• de consolider l’ancrage territorial et intersectoriel du programme.

Ces ateliers s’adresseront notamment :

• aux membres et représentant·e·s des coordinations régionales pour la prévention des violences faites aux femmes (VFF) ;
• à des travailleur·euse·s sociaux·ales n’ayant pas bénéficié du premier cycle ;
• à des acteur·rice·s de la société civile impliqué·e·s dans l’orientation, l’accompagnement et la protection des personnes vulnérables, en lien avec l’aide légale.

Dans ce contexte, le projet recrute un·e Responsable Mobilisation chargé·e d’appuyer l’équipe dans l’identification, la sélection et la mobilisation des participant·e·s aux trois ateliers.

2. Objectif de la mission

Appuyer l’équipe du projet SOLIDAIRE dans l’identification, la sélection, la mobilisation et le suivi des participant·e·s aux trois ateliers d’élargissement, en veillant à la pertinence des profils, à la représentativité territoriale et sectorielle, ainsi qu’au respect des principes d’équité et d’équilibre de genre.

3. Missions et responsabilités

Sous la supervision de l’équipe de coordination du projet, le/la Responsable Mobilisation aura pour missions de :

3.1 Identification et proposition des profils

• Proposer, sur la base des orientations stratégiques fournies par l’équipe projet, une cartographie ciblée des profils pertinents à mobiliser, en tenant compte :
  • des régions concernées ;
  • des thématiques abordées ;
  • des acteurs institutionnels et non institutionnels impliqués dans la chaîne de l’aide légale ;
• Identifier des représentant·e·s pertinent·e·s de la société civile et des autres parties prenantes concernées ;
• Veiller à une représentativité équilibrée (territoriale, institutionnelle, associative).

3.2 Gestion des candidatures et sélection

• Assurer le suivi et l’analyse des demandes reçues en ligne pour participation aux ateliers ;
• Appuyer l’équipe dans la sélection finale des participant·e·s sur la base de critères objectifs et transparents ;
• Veiller à l’équité, à l’équilibre de genre, à l’impartialité et à la pertinence des profils au regard des objectifs des ateliers.

3.3 Mobilisation et suivi

• Assurer l’envoi des invitations et le suivi personnalisé des personnes identifiées ;
• Mettre en place un dispositif de relance et de confirmation de participation ;
• Garantir un taux de présence optimal des participant·e·s retenu·e·s ;
• Assurer un suivi continu avec les institutions et organisations concernées afin de consolider leur engagement.

4. Livrables attendus

• Une proposition structurée des profils à mobiliser pour chaque atelier  ainsi qu’une methodologie garantissant l’impartialité et l’objectivité dans la sélection des bénéficiaires;
• Une base de données consolidée des participant·e·s (identifié·e·s, sélectionné·e·s, confirmé·e·s) ;
• Un reporting final sur le processus de mobilisation (défis, bonnes pratiques, recommandations) ainsi qu’une analyse a posteriori (nombre/genre/profil/montée en compétence)  des participants ayant effectivement pris part aux ateliers

5. Durée de la mission

La mission se déroulera sur une période couvrant la phase préparatoire et la tenue des ateliers, entre le 01 mars 2026 et le 30  avril, avec une intensité accrue dans les semaines précédant les ateliers.

6. Profil recherché

• Excellente connaissance du tissu associatif et de la société civile tunisienne, aux niveaux national et régional ;
• Expérience avérée dans des activités impliquant la mobilisation d’acteurs institutionnels et associatifs ;
• Expérience confirmée dans des projets à dimension sociale et/ou de développement ;
• Solides capacités de communication institutionnelle et de coordination multi-acteurs ;
• Sensibilité démontrée aux approches basées sur les droits humains et à la protection des personnes vulnérables ;
• Capacité d’analyse et sens de l’organisation ;
• Rigueur, impartialité et sens de l’équité.

7. Modalités de candidature

Les candidat·e·s intéressé·e·s sont invité·e·s à soumettre :

• un CV actualisé ;
• une brève note d’intérêt (2 pages maximum) décrivant leur compréhension de la mission et leur approche méthodologique pour garantir une mobilisation pertinente et équilibrée.

La date limite de soumission est le 26 février 2026.