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ASSOCIATION CALAM

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Échéance

07 Avril 2024 Il y a 8 mois

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunisie

 

  1. À propos de l’Association

CALAM (Coexistence with Alternative Language and Actions Movement) est une organisation non gouvernementale féministe tunisienne. Fondée en janvier 2017 en vertu du décret 2011-88 du 24 septembre 2011, cette association s’engage activement à promouvoir les droits des femmes à travers trois volets principaux : l’autonomisation économique des femmes, le soutien aux groupes marginalisés et la promotion de l’éco-féminisme. 

CALAM mène des activités de plaidoyer et des recherches scientifiques afin de lutter contre les violations des droits humains en Tunisie de façon pertinente et solide. Dans le domaine de l’autonomisation économique des femmes, CALAM travaille à créer des opportunités économiques équitables pour les femmes tunisiennes. Cela comprend des programmes de formation professionnelle, de mentorat et de soutien financier pour les femmes entrepreneures, ainsi que des initiatives visant à promouvoir l’accès des femmes au marché du travail et à réduire les écarts de salaire entre les sexes. 

En ce qui concerne les groupes marginalisés, CALAM s’efforce de défendre les droits des femmes appartenant à des communautés vulnérables ou/ et marginalisées, telles que les femmes rurales, les femmes handicapées, les femmes migrantes et les femmes appartenant à des minorités ethniques ou religieuses. L’association met en œuvre des projets et des programmes spécifiquement conçus pour répondre à leurs besoins uniques, en travaillant en partenariat avec des organisations locales et des organismes gouvernementaux pour renforcer leur inclusion sociale et économique. 

CALAM promeut l’écoféminisme, une approche intersectionnelle qui relie la lutte pour les droits des femmes à la protection de l’environnement. L’association sensibilise sur les liens entre les injustices environnementales et les inégalités de genre, et encourage des actions collectives pour promouvoir la durabilité environnementale tout en garantissant l’autonomisation des femmes.

À travers ces trois volets d’action, CALAM cherche à instaurer un changement significatif dans les normes sociales et les politiques publiques en Tunisie, en travaillant à créer une société plus juste, égalitaire et durable pour toutes et tous. 

  1. Le contexte de la mission

La commune de Tabarka, située dans le gouvernorat de Jendouba, au Nord-Ouest de la Tunisie, a été confrontée à une catastrophe écologique majeure lors de l’été 2023, marquée par une série d’incendies d’une ampleur considérable qui ont gravement endommagé les écosystèmes forestiers de la région de Melloula. Selon les premières estimations de la protection civile tunisienne, ces incendies ont ravagé environ 400 hectares, englobant des habitations, des terres agricoles et des massifs forestiers. L’impact négatif de ces incendies sur la biodiversité, l’équilibre de l’écosystème et la valeur écologique de la région est particulièrement préoccupant, surtout dans le contexte climatique extrêmement difficile en Tunisie et dans le reste du monde. 

Face à cette situation critique, pour préserver ces écosystèmes fragiles et prévenir de futures catastrophes similaires , CALAM s’engage à mettre en place un programme visant à protéger ces ressources naturelles, en mettant particulièrement l’accent sur le renforcement des capacités locales par le biais de l’information et de l’étude scientifique, afin de mieux faire face aux défis environnementaux et climatiques. Il est crucial de noter que le reboisement, bien qu’ayant été pratiqué, a souvent été effectué selon des pratiques insuffisantes, notamment en utilisant des espèces telles que l’eucalyptus, qui sont désormais classées comme hautement inflammables dans de nombreux pays. Cette mauvaise pratique a contribué à aggraver la situation déjà critique des incendies de forêt à Tabarka et dans d’autres régions de la Tunisie. 

Dans ce cadre, CALAM propose d’initier un projet pilote afin de promouvoir un avenir plus résilient et durable pour la Tunisie dans son ensemble, et Tabarka en particulier. Cette initiative vise à sensibiliser sur l’importance cruciale de la préservation des forêts et des zones protégées, en soulignant leur rôle essentiel dans la régulation du climat, la protection de la biodiversité et la préservation des ressources naturelles . En investissant dans la restauration et la protection des écosystèmes forestiers, nous pouvons contribuer à préserver la santé de la planète et à assurer un avenir durable pour les générations futures.

  1. Tâches assignées au/à la consultant/e

3.1. Le consultant aura pour mission de rédiger un rapport scientifique sur les feux de forêt en Tunisie. Ce rapport devra répondre aux objectifs suivants : 

Décrypter la politique de l’Etat en matière de lutte contre les incendies de forêt et identifier leurs insuffisances. Cela peut se faire à travers un exemple bien précis. Proposer des leviers d’action et des recommandations -notamment à court 

terme- destinées aux décideurs et parties prenantes pour faire évoluer les stratégies d’adaptation face aux feux de forêt. 

3.2. Livrables finaux et délais à respecter 

– Note méthodologique détaillée 

– Rapport 

– Note des recommandations et de plaidoyer 

3.3 .Durée de la mission 

La mission s’étale sur une période de 08 jours 

  1. Critères d’éligibilité :
  • Diplôme universitaire en droit international, droits de l’Homme et droit humanitaire.
  •  Expérience professionnelle pertinente et avérée et dans l’élaboration du rapport
  •  Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Excellente capacité en communication et en rédaction.
  • Capacité à travailler sous pression et de manière indépendante

 

Critères d'éligibilité

  • Diplôme universitaire en droit international, droits de l’Homme et droit humanitaire.
  • Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler sous pression et de manière indépendante
  •  Expérience professionnelle pertinente et avérée et dans l’élaboration du rapport  
  • Excellente capacité en communication et en rédaction.

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Appel à consultants Publié sur Jamaity le 2 avril 2024


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