Exprimer mon avis

Responsable de gestion administrative et financière – TAMSS Retour vers les opportunités



Échéance

01 Mars 2020 Il y a 4 years

Partager l'opportunité sur

Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Jendouba

TAMSS recrute une responsable de gestion administrative et financière pour le Centre de Conseil et d’Orientation Familiale à Ghardimaw, Jendouba. Envoyez vos candidatures à recrutement.tamss@gmail.com

Date limite pour les candidatures le 1er mars 2020. 

  1. Titre d’affectation : Responsable de gestion administrative et financière du Centre de Conseil et d’Orientation Familiale à Ghardimaw, Jendouba.
  2. Lieu d’affectation : Centre de Conseil et d’Orientation Familiale – Ghardimaw, Jendouba. 
  3. Brève description du Projet : Le Centre de Conseil et d’Orientation Familiale à Ghardimaw vise à encadrer et à protéger les familles dans la région de Jendouba. L’association TAMSS à travers le partenariat mis en place avec le Gouvernorat de Jendouba et le Ministère de la Femme, de la Famille, de l’Enfance et des Seniors, assurera la gestion du centre. La mission du sein du centre sera comme suit : 
  • L’information, le conseil et l’orientation psychologique, sociale, médicale, juridique et économique des membres des familles, 
  • Sensibilisation et prévention des phénomènes sociaux, 
  • Renforcement des capacités, 
  • Etc. 

Pour ce, l’association recrute un (e) responsable qui assurera la gestion du centre et veillera au respect du règlement interne et au bon déroulement de ses activités. 

  1. Description des tâches et résultats attendus : 

Le /la responsable sera chargé(e) au sein du centre de : 

– Contribuer à l’élaboration des procédures et du règlement interne du centre,

– Veiller au bon fonctionnement du centre en conformité avec le cadre logique du projet,

– Veiller au respect du règlement interne du centre,

– Planifier, mettre en œuvre, organiser, gérer et suivre toutes les activités du centre,

– Superviser l’équipe du centre et procéder à l’évaluation de leurs prestations, et veiller à leur offrir  le soutient et les formations nécessaires,

– Superviser les opérations quotidiennes du centre et assurer le suivi administratif et financier,

– Assurer la préparation des rapports d’évaluation mensuelle du fonctionnement du personnel du  centre (time sheet, etc…), – Assurer le suivi de l’inventaire mensuel du centre, 

– Rédiger et afficher les notes et les consignes nécessaires (pour le personnel et les visiteurs) pour  assurer le bon fonctionnement du centre, 

– Veiller à la bonne coordination avec les intervenants de différents secteurs (acteurs  gouvernementaux et acteurs de la société civile) selon les besoins,

– Assurer la coordination avec les partenaires du projet,

– Participer à l’animation des ateliers de sensibilisation,

– Soutenir les membres des familles dans leurs démarches et efforts pour leurs autonomisations  sociales et économiques,

– Faire un état des lieux à travers une évaluation rapide de la situation des familles et dresser un  profil ainsi qu’un plan de travail opérationnel pour le centre,

– Participer aux évènements organisés par le centre et aux réunions d’équipe. – Assurer la communication interne et externe du centre. 

  1. Qualifications/compétences requises :

– Titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur (bac + 4 minimum), en droit / sciences  humaines ou sociales / économie gestion ou autre spécialité pertinente,

– Une expérience professionnelle de deux ans minimum en lien direct avec la gestion de projets,

– Une expérience professionnelle dans la société civile tunisienne ou internationale

– D’excellentes capacités de gestion et de communication ;

– Une Aptitude à travailler en équipe et à gérer efficacement des tâches multiples et variées ;

– Une capacité à identifier des priorités et à compléter les tâches en temps voulu ;

– Une bonne maîtrise du français et de l’arabe, capacité de rédaction et de communication verbale  et écrite.

– Une bonne connaissance de la société civile locale et régionale, et des institutions et  administrations locales et régionales,

– Faisant preuve d’empathie et de solidarité

– Polyvalente, organisée & autonome

– N’occupe aucun autre poste de travail à partir de la date de la signature du contrat. 

L'opportunité a expiré

Cette opportunité n'est malheureusement plus disponible sur Jamaity. Visitez régulièrement la rubrique opportunités pour ne plus en rater.

Suivez Jamaity sur LinkedIn


Obtenez Jamaity Mobile dès maintenant

Jamaity Mobile Promo

Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 21 February 2020


Découvrez encore plus d'opportunités sur Jamaity en cliquant sur ce lien.




Supporté par

Réseau Euromed Logo UE Logo