20 Novembre 2019 Il y a 5 ans
Le Med Dialogue for Rights and Equality (Dialogue Méditerranéen pour les Droits et l’Egalité), est un programme régional d’assistance technique financé par l’Union européenne, d’une durée de trois ans (2019-2022), qui a pour objectif général de renforcer le rôle des organisations de la société civile (OSC)[1] actives à l’échelle régionale dans la construction du développement durable, la cohésion et la résilience, ainsi qu’’influencer l’élaboration des politiques dans le voisinage méridional et dans l’espace euro-méditerranéen. Son caractère particulier, unique, réside dans la mobilisation des communautés locales sur des questions régionales d’intérêt commun, en vue d’influencer l’agenda des décideurs publics et des institutions régionales, et dans l’implication des OSC dans les agendas régionaux et les dialogues thématiques émergents.
Med Dialogue for Rights and Equality représente l’engagement continu de l’Union européenne à soutenir la société civile dans les pays du voisinage méridional. Le programme met en exergue l’importance de la société civile en tant qu’agent de changement, composante essentielle de la démocratie, dont la participation aux processus publics et aux dialogues sur les politiques conduirait à des politiques plus inclusives et efficaces, au développement durable et à la redevabilité. C’est également un rappel fort du rôle central de la société civile dans les différents cadres de la politique de développement de l’Ue, les programmes de coopération régionale, thématique et bilatérale, etc.
Med Dialogue for Rights and Equality est à la recherche de jeunes leaders déterminés à relever les défis des politiques méditerranéennes au-delà des frontières nationales afin de faciliter le développement de réseaux régionaux, le renforcement mutuel des compétences, la promotion du plaidoyer, la création de canaux de coopération et le développement d’actions locales dans un cadre commun. Le but principal de cette activité est de renforcer la capacité des jeunes activistes, hommes et femmes, de la société civile à élaborer des stratégies, à coopérer et à plaider en faveur des droits et de l’égalité dans la région.
Préserver l’écorégion méditerranéenne n’est pas seulement une question de prévention de la disparition d’espèces, pas seulement de défense de notre régime alimentaire sain et diversifié, mais aussi de prévention de la destruction des paysages créés par les êtres humains et la nature au cours des siècles. Il s’agit également de lutter contre un processus avancé de marchandisation de biens appartenant à l’humanité tout entière, à la planète et aux générations futures : eau, sol, graines et espèce et air. Il ne peut y avoir de diversité culturelle sans diversité biologique et aucune d’entre elles n’est possible si nous ne remettons pas en question le modèle de développement actuel. Pour toutes ces raisons, le premier appel à « Soutenir les réseaux de jeunes dirigeants et d’OSC » se concentrera sur les défis écologiques de la région méditerranéenne.
À travers ce 1er appel, 20 jeunes leaders seront sélectionnés et auront l’occasion :
Le bootcamp[2] (camp d’entraînement) de quatre jours sera organisé à Tunis, Tunisie, du 27 au 30 janvier 2020 (date indicative). Le bootcamp appliquera les principes de la gestion environnementale.
Les frais de déplacement et de séjour, les frais de visa et les indemnités journalières sont à la charge de Med Dialogue for Rights and Equality. Les langues du meeting au camp d’entraînement sont l’anglais, l’arabe et le français. Une traduction de / vers l’arabe sera assurée, si nécessaire.
Les candidats sélectionnés seront tenus à développer une action commune [3]au cours du camp d’entraînement, qui sera ensuite mise en œuvre dans leurs communautés locales dans un cadre régional. Le programme sera en mesure de couvrir des coûts opérationnels spécifiques d’un montant maximal de 1 700 € par action locale. Les procédures financières liées à ce soutien seront définies dans le cadre du contrat de service.
Afin de mieux superviser la mise en œuvre de l’action commune, l’équipe d’assistance technique désignera un coach principal à court terme qui aura pour rôle d’élaborer et mettre en œuvre une méthodologie de suivi administratif et financier ainsi qu’une méthodologie d’évaluation de la qualité pour l’action commune mise en œuvre.
Pour plus d’information veuillez téléchargez: les Lignes directrices, le Formulaire sur la Proposition d’une Action Commune et le Formulaire de candidature
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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 30 octobre 2019
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