Les Services d’assistance technique en gestion des connaissances au sein du projet EU4Youth-Maghroum’In Retour vers les opportunités

Services d’assistance technique pour l’intégration de la dimension de genre dans la programmation et la mise  en œuvre des activités du projet EU4Youth Maghroum’In 

Programme d’appui à la jeunesse tunisienne EU4Youth  

PARTICIPATION ET INCLUSION DES JEUNES TUNISIEN.NE.S À TRAVERS LA CRÉATION, L’ACCÈS À LA  CULTURE ET AU SPORT AU NIVEAU LOCAL  

EU4YOUTH– composante 2 – Maghroum’In  

1. DESCRIPTION DU CONTEXTE DU PROGRAMME 

Le projet « Participation et inclusion des jeunes tunisien(ne)s à travers la création, l’accès à la culture et au  sport au niveau local » ou Maghroum’IN Maghroum’IN est la composante 2 du programme EU4Youth de  l’Union Européenne en Tunisie. Dans le cadre d’une convention avec le gouvernement tunisien, il est mis en œuvre par l’Agence Espagnole pour la Coopération Internationale au Développement (AECID), la Fondation  Internationale et Ibero-américaine pour l’Administration et les Politiques Publiques (FIIAPP) et le British  Council (BC).  

Maghroum’IN est un projet de renforcement de l’inclusion et de la participation des jeunes tunisiens en  situations de vulnérabilité dans la vie publique, à travers la création, la culture et le sport tout en prenant en  considération les différentes formes d’exclusion. Sa durée est comprise entre janvier 2022 et janvier 2027 et sa  mise en œuvre est conduite en étroite collaboration avec le ministère de la Jeunesse et des Sports et le  ministère des Affaires Culturelles. 

Le projet intervient selon trois axes/résultats : 

• Axe 1 : Services publics Résultat 1. L’offre de services publics culture et sport est plus  attractive et inclusive des jeunes en situations de vulnérabilité.  
• Axe 2 : Dynamiques communautaires Résultat 2. Les dynamiques communautaires en  faveur de l’engagement des jeunes en situations de vulnérabilité sont renforcées.  
• Axe 3 : Inclusion économique Résultat 3. Inclusion économique : les jeunes en situations de  vulnérabilité sont capables et autonomes grâce à des initiatives entrepreneuriales dans les  filières culture et sport. 

1. DESCRIPTION DE LA MISSION 

Objectif de la mission :  

Accompagner l’équipe du projet, ces partenaires et ces bénéficiaires (associations, structures publiques,  entrepreneurs, etc.) dans une meilleure intégration de l’approche genre dans la programmation et la mise en  œuvre des activités du projet Maghroum’IN. 

Objectifs spécifiques : 

Pour répondre à l’objectif général, le/la consultant.e devra répondre à ces objectifs spécifiques :  

• Identifier des opportunités concrètes pour favoriser l’intégration de l’égalité de genre dans les activités  en cours de planification et de mise en œuvre. 
• Accompagner les partenaires et bénéficiaires du projet dans l’intégration des principes d’égalité de  genre dans la conception et la réalisation de leurs activités et services destinés aux jeunes, par : o Le renforcement les capacités de l’équipe, des partenaires et des bénéficiaires en matière  d’égalité de genre et de non-discrimination, 

o Le développement d’ outils pratiques pour améliorer la prise en compte systématique de la  dimension genre dans leur conception et leur mise en œuvre. 

Taches de la mission : 

L’expert en politique d’égalité des genres, en étroite coordination et collaboration avec l’équipe Maghroum’IN, effectuera les  tâches suivantes : 

• Réaliser un diagnostic initial pour évaluer la prise en compte de l’inclusion et de l’égalité de genre  spécifiquement dans les activités en cours de planification et de mise en œuvre sur la base des  entretiens avec les membres de l’équipe et des partenaires du projet et une revue documentaire. 
• Développer une feuille de route opérationnelle avec des actions concrètes et adaptées sur la base  des résultats du diagnostic, afin de renforcer l’intégration de la dimension genre. Cette feuille de route  définira de manière précise le contenu des livrables attendus,les actions d’accompagnement  concrètes, les bénéficiaires d’accompagnement et leurs nombres, le calendrier détaillé et des  indicateurs de suivi adaptés aux partenaires et bénéficiaires (acteurs publics, associations,  entrepreneurs, etc.). 
• Fournir un appui-conseil régulier aux partenaires et bénéficiaires identifiés afin d’accompagner  l’intégration durable des principes d’inclusion et d’égalité.  
• Développer une boîte à outils pratique comprenant des check-lists, guides et supports de  communication pour faciliter l’application des principes d’égalité, etc. 
• Organiser des sessions de formation et/ou de coaching 
• Participation à des ateliers ou activités organisées par l’équipe du projet ayant un lien ou des  sessions spécifiques à la thématique de la mission. 

III. LIVRABLES

1. PROFIL SOUHAITE – STRUCTURES EXPERT.E.S 

L’équipe technique peut être composée d’une ou plusieurs personnes. Les membres de l’équipe technique doivent remplir  les conditions minimales suivantes: 

⮚ Formation universitaire supérieure (minimum 5 ans) en études de genre, sciences sociales, économie ou similaire;  ⮚ Au moins 7 ans d’expérience professionnelle dans l’intégration du genre et/ou les politiques d’égalité dans le  domaine des projets/programmes/activités de coopération internationale au développement et/ou dans le  développement durable, l’inclusion sociale et l’inclusion économique, de préférence des groupes marginalisés; ⮚ Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la sensibilisation ou de la formation à l’égalité entre les hommes  et les femmes, y compris la promotion de pratiques innovantes;  

⮚ Niveau de français C2 et d’arabe tunisien C2; 

⮚ Expérience avérée en Tunisie 

1. CALENDRIER, BUDGET ET LIEU DE LA MISSION 

Calendrier  

∙ Durée de la mission : 12 mois sans possibilité d’extension 

*La mission peut être clôturée avant les 12 mois, selon un calendrier accordé entre le/la consultant.e et  le/la responsable du contrat. 

∙ Période : juin/juillet 2025 au juin/juillet 2026.  

Budget maximum hors TVA : 13.500 euros (TVA 0% pour exportation des services) 

+ 1.499 euros forfait déplacements 

Lieu de la mission : 

La mission se déroulera principalement à Tunis. Plusieurs déplacements sont à prévoir dans d’autres  gouvernorats dans la phase de diagnostic et/ou d’accompagnement