Le Projet « Ntalbek w Nhasbek » recrute un responsable logistique Retour vers les opportunités

L’initiative « Ntalbek w Nhasbek » est portée par le Réseau Doustourna et le Forum Tunisien des Droits Economiques et Sociaux (FTDES) avec le soutien et la participation de Oxfam et programmée durant la période pré- et post électorale.

Le projet a pour but de :

• Participer au changement de la culture politique en encourageant les citoyens à exprimer, de façon organisée, leurs revendications et leurs propositions et créer des espaces de dialogue et d’échange avec les acteurs politiques.
• Amener les partis politiques et les candidats à prendre en considération les revendications et les propositions des citoyens dans l’élaboration de leurs programmes politiques électoraux, en particulier sur les droits socio-économiques.
• Evaluer le degré d’engagement des candidats et des élus dans la période pré- et post électorale sur les propositions des citoyens.

Principales taches et responsabilités :

Le/la responsable logistique est chargé(e) de faciliter la réalisation de toutes les activités et actions du projet,  sur le plan national et régional, et ce notamment en :

•  assurant  la mise en œuvre technique des évènements courants (réceptions, meeting, formations….)
• recensant  les besoins en équipements divers et en veillant à leur disponibilité effectuant les réservations (hôtels, bus…)
• Veillant à l’achat et à l’approvisionnement du matériel, ainsi qu’en assurant le recours à tout service nécessaire.

Il est ainsi chargé de :

• L’organisation et la mise en œuvre des actions de gestion et de coordination des différents prestataires et intervenants extérieurs.
• L’organisation et la gestion des meetings.
• Faire passer les commandes diverses.
• La mise en place des services.
• Assurer le transport (des participants et du matériel)
• Contrôler la mise en place et le respect des normes de sécurité
• Suivi administratif des services : soit de Réceptionner, enregistrer et planifier les demandes d’achat, les bons de commande, les fiches techniques, les courriers, les cahiers des charges.
•  La gestion du parc matériel (son, éclairage, …)
•  Participer à la programmation des achats de matériels

Il est souhaité que les candidats aient :

• Des connaissances ou une expérience dans le milieu évènementiel.
• Les notions de base en matière de règles de sécurité.
•  Des connaissances des outils informatiques.
• Et qu’ils soient dotés d’un esprit d’initiative et d’une capacité organisationnelle, et aptes à gérer les urgences.

Conditions et durée du travail :

•  Contrat de travail à durée déterminée de droit tunisien d’une durée de 10 mois
• Salaire selon grille salariale du projet
• Assurance et sécurité sociale à la charge de l’employeur pour ce qui le concerne.
• 40 heures de travail par semaine.
•  Possibilité de travailler les week end et en dehors des horaires de bureau
•  Attache à Tunis, mais déplacements dans les régions fréquents.