Structure / Organisation : Association Tunisienne des Femmes Démocrates (ATFD).
Depuis sa création en 1989, l’ATFD a mis en place des programmes et des projets et plusieurs initiatives aux niveaux national, régional et international qui s’intègrent dans son combat pour la défense des droits des femmes. C’est dans ce cadre que l’ATFD lance un appel à candidatures pour le poste de «Responsable de projets des droits économiques et sociaux des femmes».
Mission :
La/Le chargé.e aura à gérer la mise en œuvre du projet tout en respectant les procédures qui y sont définies sous la supervision directe de la coordinatrice de la commission droits économiques et sociaux et de la directrice exécutive.
Principales fonctions et responsabilités
- Veiller à l’application rigoureuse des procédures de gestion du projet et à la réalisation des activités telles que définies dans le projet ;
- Finaliser les rapports narratifs et financiers des activités du projet en respectant les canevas exigés par le bailleur de fonds (rapports de mi-parcours et rapports finaux);
- Etre disponible pour la réalisation des tâches techniques imposées par les besoins du programme. Elle participe de façon active à l’organisation administrative et à l’archivage des documents :
- tenir et produire les documents comptables de base, la rédaction de courriers et de notes,
- assurer le standard téléphonique et l’accueil
- prendre connaissance des e-mails et des messages téléphoniques et en assurer le suivi.
- assurer la saisie et le classement normé des documents (courriers, notes, rapports, synthèses…).
- planifier et organiser les rendez-vous, les réunions et les déplacements (gestion d’agenda).
- assurer la gestion des tableaux et des fiches de présence du personnel vacataire,
- participer à l’organisation des séminaires et des manifestations internes,
- contribuer à l’utilisation rationnelle des services et des fournitures.
Conditions d’emploi :
- Localisation : Tunis
- Type de contrat : Contrat local plein temps, de droit tunisien
- Durée du contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois, avec une période d’essai de 3 mois à partir de la date de recrutement,
- Date de prise de fonction : 1 novembre 2018