L’Association des Femmes Tunisiennes pour la Recherche sur le Développement recrute une responsable administrative et financière Retour vers les opportunités

L’Association des Femmes Tunisiennes pour la Recherche sur le Développement un appel à candidatures pour le recrutement d’une Responsable Administrative et Financière pour le Centre El Amen pour la protection des femmes victimes de violence.

Le Centre El Amen pour la protection des femmes victimes de violence relève du Ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfance ; il est géré par l’Association des Femmes Tunisiennes pour la Recherche sur le Développement (AFTURD) dans le cadre d’une convention de partenariat,

POSITIONNEMENT DU POSTE

La responsable administrative et financière travaille sous la responsabilité de la directrice du centre et en étroite collaboration avec la présidente et la trésorière de l’AFTURD.

TÂCHES ET RESPOSABILITES

• Concevoir et organiser les documents administratifs nécessaires aux différentes activités du centre,
• Assurer le classement et l’archivage du courrier,
• Suivre les congés et les absences du personnel,
• Assurer le traitement comptable en conformité avec la norme tunisienne des états financiers : classement et saisie de tous les documents financiers,
• Assurer les procédures de paie du personnel,
• Assurer le payement des fournisseurs et prestataires de services,
• Assurer le suivi des dossiers du personnel recruté auprès de la Caisse Nationale de Sécurité Sociale et de la Recette des finances,
• Assurer les procédures de déboursement, des frais de déplacement des résidentes, d’achats, … (en conformité avec le budget accordé),
• Assurer le processus d’achat en préparant les devis et les bons de commande,
• Assurer la conformité des procédures exigées du bailleur du fond concernant les opérations financières,
• Préparer les rapports financiers trimestriels et annuels.

ENGAGEMENT DE CONFIDENTIALITE

La responsable administrative et financière est appelée à garder strictement confidentielles les données personnelles et l’anonymat du Centre afin de garantir sa sécurité.

CONDITIONS D’EMPLOI

• Lieu de travail : Grand Tunis
• Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)
• Durée du contrat : 12 mois, avec une période d’essai de 3 mois à partir de la date de recrutement.
• Date de prise de fonction : 1er février 2016