L’Association des Femmes Tunisiennes pour la Recherche sur le Développement (AFTURD) lance un appel à candidatures pour le recrutement d’une Directrice Exécutive.
L’AFTURD, créée depuis 1989, œuvre pour la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans tous les domaines : social, économique, culturel et politiques.
CADRE :
Renforcement organisationnel de l’Association en partenariat avec OPEN SOCIETY
POSITIONNEMENT DU POSTE :
La Directrice Exécutive travaillera sous la responsabilité du Bureau Directeur de l’Association, en particulier, la Présidente, la Secrétaire Générale et la Trésorière.
TÂCHES ET RESPOSABILITES :
- Superviser la mise en œuvre du plan stratégique de l’association adopté pour le mandat 2017-2018
- Appuyer le Bureau Directeur dans l’élaboration et la mise en œuvre des plans opérationnels annuels qui appuient les priorités stratégiques de l’association ;
- Superviser la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation de tous les programmes, projets et activités de l’association ;
- Appuyer le Bureau Directeur dans la levée des fonds (identifier de nouveaux partenaires financiers, rédiger des propositions de projets, répondre aux appels à projets et aux sollicitations) ;
- Appuyer la présidente afin d’assurer que le Bureau Directeur assume ses rôles et responsabilités en matière de gouvernance ;
- Favoriser le travail d’équipe efficace au sein de l’association, avec les Comités Ad hoc, les membres bénévoles et les employé-e-s;
- Superviser les opérations quotidiennes de l’association de façon efficace ;
- Faciliter la préparation et la tenue des réunions du Bureau Directeur (préparation de l’ordre du jour, rédaction et envoi des PV, …)
- Faciliter la préparation et la tenue des Assemblées Générales Ordinaires (préparation de l’ordre du jour, invitation des adhérentes, rédaction et envoi des PV, …)
- Faciliter la préparation et la tenue du Congrès de l’association (préparation de l’ordre du jour, de la logistique, des rapports moral et financier, invitation des adhérentes, …)
CONDITIONS D’EMPLOI :
- Lieu de travail : Tunis
- Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)
- Durée du contrat : 11 mois, avec une période d’essai de 3 mois à partir de la date de recrutement.
Date de prise de fonction : 1er février 2018