L’Association des Femmes Tunisiennes pour la Recherche sur le Développement (AFTURD) lance un appel à candidatures pour le recrutement de deux accompagnatrices pour les femmes victimes de violence Retour vers les opportunités

L’AFTURD, créée depuis 1989, œuvre pour la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans tous les domaines : social, économique, culturel et politique. Elle lutte contre toutes les formes de discrimination et de violence à l’égard des femmes. 

CADRE :

Prise en charge des femmes victimes de violence dans le « Centre  EL AMEN de protection des femmes victimes de violence » relevant du Ministère de la Femme, de la Famille, de l’Enfance et des Séniors et géré par l’AFTURD dans le cadre d’une convention de partenariat.

POSITIONNEMENT DU POSTE :

L’accompagnatrice travaillera sous la responsabilité de la Directrice du Centre et sous la supervision du Bureau Directeur de l’association.

TÂCHES ET RESPOSABILITES :

Afin de garantir une bonne ambiance et de bonnes conditions de vie dans le Centre, l’accompagnatrice est appelée à assurer les tâches suivantes :

• Veiller à la sécurité des espaces, des femmes et des enfants, à la propreté des espaces, à l’organisation et le suivi des repas, 
• Faire attention à toutes les personnes en particulier celles qui sont en difficulté et faire le « trait d’union » entre les femmes, la direction et toute l’équipe du Centre,
• Repérer les dégradations du matériel et les transmettre à la direction du centre, 
• Encadrer les femmes et les enfants par écoute et conseil,  
• Veiller à la bonne entente du groupe,
• Gérer les conflits, 
• Appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité,
• Repérer les incidents et informer la direction,
• Animer des activités culturelles et manuelles,
• Suivre les documents administratifs,
• Participer aux réunions,
• Participer à tout le programme de renforcement des capacités des accompagnatrices (formations, stages) organisé par l’AFTURD et le Ministère de la Femme, de la Famille, de l’Enfance et des Séniors

PROFIL REQUIS 

• De sexe féminin,

• Titulaire d’une licence en Intervention sociale ou domaine similaire, 
• Sensible aux droits humains et en particulier à la question de la violence basée sur le genre,
• Avoir des aptitudes relationnelles, 
• Avoir une connaissance de l’outil informatique,
• Avoir des aptitudes au travail en équipe,
• Preuve de prise d’initiatives, de polyvalence et de créativité, d’autonomie, et une bonne capacité à résoudre les problèmes, 
• Bonne gestion du stress
• Expérience professionnelle dans les établissements similaires souhaitée,
• Sans antécédents judiciaires,

ENGAGEMENT DE CONFIDENTIALITE

L’accompagnatrice est appelée à garder strictement confidentielles les données personnelles et l’anonymat du Centre afin de garantir sa sécurité. 

CONDITIONS D’EMPLOI

• Lieu de travail : Grand Tunis,
• Horaires : De jour et/ou de nuit,
• Type de contrat : Contrat local à plein temps, de droit tunisien, 
• Durée du contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) 12 mois, avec une période d’essai de 3 mois à partir de la date de recrutement, 
• Date de prise de fonction : 1er septembre 2019.