Junior Data Analyst-Al Bawsala Retour vers les opportunités

1. L’organisation :

Al Bawsala est une organisation non gouvernementale qui aspire à une société démocratique où chaque personne jouit et exerce ses droits, libertés individuelles et collectives ; et où les institutions sont transparentes, redevables et garantes de l’égalité, l’équité et la justice sociale.

Son action vise à replacer le citoyen au cœur de l’action publique en lui fournissant l’ensemble des outils nécessaires tant à la participation aux différentes étapes de la mise en place des politiques publiques qu’au suivi et à l’évaluation de l’action des élus au sein des institutions de l’État, et ce à l’échelle centrale et locale.

Al Bawsala adopte une approche fondée sur les droits de l’homme et respecte un ensemble de valeurs dans toutes ses activités et tous ses objectifs. Guidés par nos idéaux de justice sociale et de droits de l’homme, nous nous engageons à placer les intérêts et les besoins des citoyens au premier plan. En tant que partie intégrante de la société civile, nous croyons fermement à l’importance de travailler en partenariat avec d’autres acteurs, groupes et mouvements progressistes pour défendre les droits de l’homme, protéger et élargir l’espace civique et promouvoir l’engagement civique. Nous nous engageons dans les affaires publiques en tant qu’acteur indépendant et crédible afin de renforcer la confiance des gens et leur contribution à notre travail. Nous aspirons à être un acteur influent du changement pour contribuer à la réalisation de notre vision.

Depuis sa création, Al Bawsala a adopté un fonctionnement démocratique. Nous nous engageons à être transparents et honnêtes sur nos structures, notre mission, nos politiques, nos comptes et nos activités. Nous offrons des opportunités de travail égales à tous les employés, guidés par les principes d’égalité des sexes et d’inclusivité.

2. Les conditions de travail :

Titre : Junior Data Analyst

Contrat : CDD renouvelable pour une année en fonction de la performance et des financements disponibles

Horaires de travail : Temps plein (40heures/semaine) avec une flexibilité en fonction des exigences du poste ;

Lieu : Basé à Tunis avec possible déplacements dans les régions ;

Supervision:Monitoring & IT Manager

Conditions salariales : Salaire compétitif selon le profil avec un « benefit package » attractif ;

3. Les fonctions et les responsabilités

Le/La Junior Data Analyst est tenu.e d’assurer des fonctions relatives à l’analyse de données, le développement et l’harmonisation des outils et des standards de collecte, de vérification, et d’analyse des données et à la contribution aux travaux de recherches et de développement organisationnel d’Al Bawsala.

Analyse de données (90%)

• Appuyer les projets dans la conception et la présentation des différents supports d’analyses quantitatives.
• Produire un rapport hebdomadaire sur l’état d’analyse des médias sociaux ;
• Préparer, développer et surveiller le scraping des données pertinentes ;
• Veiller à la fiabilité et la conservation des données, en étroite coordination avec les codeurs et les analystes des différents projets ;
• Produire des visualisations de données ;
• Identifier des sources de données potentielles ;
• Développer des outils et des standards de collecte, de vérification et d’analyse des données
• Piloter les sessions de développement et d’harmonisation des outils et des standards de collecte et d’analyse des données ;

Développement organisationnel (10%)

• Organiser et participer à des formations et des activités de développement des capacités pour l’équipe et les partenaires ;
• Participer à la rédaction de positionnements politiques d’AlBawsala dans les thématiques pertinentes au poste ;

Les critères d’éligibilité

• Diplôme universitaire, avec une spécialisation en Business administration / méthodes quantitatives / analyse des affaires / statistiques et informatique ou tout diplôme/certification équivalent ou expérience pertinente dans des domaines et emplois relatifs au poste ;
• Une bonne maitrise de méthodes statistiques, et des méthodes de recherche quantitative (préparation de questionnaires, échantillonnage, etc …)
• Très bonnes capacités analytiques ;
• Très bonne maitrise des outils informatiques suivants :
  • SQL
  • Python (Pandas, matplotlib, requests, beautifulsoup, etc …) ou R (tidyverse, ggplot2)
  • API (REST, Swagger or FastAPI or Postman)
  • Microsoft Excel (niveau avancé)
  • PowerBI (une connaissance en langage DAX est un atout) ;
• Esprit critique et d’initiative, force de proposition et d’innovation ;
• Agilité, rigueur, rapidité d’apprentissage et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément ;
• Excellentes capacités linguistiques en arabe et en français. La maitrise de la langue anglaise est un atout ;
• Excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de travail en équipe.
• Aptitude à apprendre rapidement.
• Engagement envers les valeurs et le mandat d’Al Bawsala, notamment envers les principes de transparence et les droits humains ;
• Une expérience de travail, y compris en tant que stagiaire ou volontaire, dans la société civile dans une thématique similaire.