Ingénieur en génie civile-PNUD Retour vers les opportunités

Contexte

Ancré dans le programme pays du PNUD (2021-2025), et s’appuyant sur les leçons de son portefeuille ODD16+ (2018-2023), ainsi que sur une analyse des vulnérabilités, de la dynamique des parties prenantes et des capacités, le PNUD, en collaboration avec ses partenaires nationaux, a développé un nouveau portefeuille, intitulé, “La gouvernance en tant que levier du développement socio-économique en Tunisie”. Il engagera les institutions, la société civile et le secteur privé à tirer parti d’une gouvernance redevable et efficace pour accélérer le développement socio-économique par le biais d’une approche intégrée basée sur les zones qui place les personnes au centre des solutions locales.  L’intervention du portefeuille part du principe qu’une société juste, sans corruption, et où les personnes vulnérables sont incluses dans la recherche de solutions à travers des partenariats entre les institutions publiques, la société civile et le secteur privé, pourrait accélérer les progrès vers la Vision 2035 de la Tunisie et son Plan de développement national 2023-2025.

Afin de soutenir les efforts du gouvernement pour mettre en œuvre des réformes prévues et à maîtriser les défis susmentionnés, le portefeuille proposé vise à contribuer au développement durable en Tunisie, et cela à travers un appui aux résultats escomptés suivants :

• Effet 1 : La transparence et la redevabilité sont effectivement renforcées afin de prévenir la corruption aux niveaux local et national et de promouvoir la prestation équitable de services de qualité à la population.
• Effet 2 : Les droits des personnes vulnérables au développement local et à une vie décente sont garantis grâce à un accès inclusif aux services et aux opportunités économiques.
• Effet 3 : Les personnes ont accès à leurs droits et renforcent leur confiance dans des services de sécurité et de justice plus réactifs, centrés sur les personnes et respectueux des droits humains.
• Effet 4 : Données produites et analysées pour assurer une gestion adaptative, une programmation de qualité et un renforcement des résultats du programme.

Dans ce cadre, le PNUD se propose de recruter un.e ingénieur[e] pour appuyer l’exécution des activités du portefeuille. Il[elle] agira sous l’orientation stratégique et le conseil de la Représentante Résidente Adjointe et sous la supervision et la coordination du CTP de l’Effet 2. Il[elle] travaillera également en collaboration avec les équipes techniques et les CTPs des autres Effets.

Devoirs et responsabilités

L’objectif général attendu de la mission de le/la ingénieur[e] recruté[e], est de :

• Apporter une assistance technique et méthodologique aux CTP et/ou experts portefeuille [les différents effets] et aux autres unités chargées des opérations, notamment les services des achats dans la mise en œuvre des projets d’infrastructure.
• Veiller à l’application des méthodologies et respect des normes établies pour la conception, la mise en œuvre et la conduite des projets d’infrastructure.

Spécifiquement :

Le/la ingénieur[e] recruté[e] aura, principalement pour mission le pilotage [y compris l’organisation, la planification et la coordination] des différents projets d’infrastructure [travaux d’aménagement, de construction, équipement et agencement des espaces concernés par l’intervention du PNUD dans le cadre de son appui et accompagnement de ses partenaires].

La mission de maitrise d’œuvre [études et contrôle de l’exécution] étant confiée à des concepteurs agréés [architecte et ingénieurs conseil], conformément aux procédures et à la réglementation du pays en matière de bâtiments civil, le PNUD se propose de confier la mission de pilotage, objet des présents termes de référence [TDR] afin de bénéficier de l’appui d’un Analyste[ingénieur[e]]et ce pour s’assurer que les objectifs et les orientations fixés ont bien été pris en compte.

Dans l’accomplissement de cette mission, qui s’exerce en totale indépendance de la mission de Maitrise d’œuvre, l’ingénieur aura à accomplir les activités déclinées comme suit :

1.Phase des études techniques :

• Etablir la planification globale des projets et notamment celle se rapportant à la phase des études, en se basant sur le contenu et l’ampleur des prestations à réaliser mais aussi en tenant compte les contraintes et engagements du PNUD,
• Piloter et approuver les différentes phases des études techniques et s’assurer de la conformité des études par rapport, d’une part au programme fonctionnel [besoins exprimés par les partenaires] et d’autre part aux dossiers d’appels d’offres [DAO] et aux dossiers techniques des équipements [DTE],
• Tenir le tableau de bord des projets d’infrastructure et l’ajuster périodiquement. Ceci concernera toutes les phases de mise en œuvre des projets et portera sur le calendrier général, budget, état d’avancement physique et financier et clôture des projets.
• S’assurer du plein respect du processus d’élaboration des études [de la phase de l’avant-projet sommaire au dossier d’appel d’offres en passant par l’avant-projet détaillé] par rapport aux exigences techniques et procédurales en matière de bâtiments civils.
• Elaborer les termes de référence [TDRs] des lots complémentaires mais nécessaires à la mise en œuvre des projets : [i] bureaux de contrôle, [ii] campagne géotechnique et [iii] assurance décennale [pour les constructions nouvelles],
• Veiller à ce que les maîtres d’ouvrages [partenaires] entament, suivent et finalisent toutes les procédures nécessaires pour l’octroi des autorisations nécessaires auprès des autorités compétentes et des concessionnaires conventionnels.

2.Phase de passation de marchés [Procurement] :

En étroite collaboration avec l’expert Procurement :

• Veiller au respect de la conformité des dossiers d’appel d’offres, termes de références et divers dossiers de consultation des fournisseurs par rapport aux procédures internes du PNUD en matière d’achat,
• Veiller au respect des délais et ce à travers la planification [déjà établie au cours de la phase des études] en fournissant toutes les informations nécessaires et indispensables pour le lancement des processus concurrentiels,
• Appuyer l’expert Procurement au respect de la conformité des dossiers d’appel d’offres, termes de références et divers dossiers de consultation des fournisseurs par rapport aux procédures internes du PNUD en matière d’achat,
• Appuyer les services des achats dans l’évaluation des processus concurrentiel et apporter les conseils et ou demandes de clarification émanant des différents intervenants dans cette phase [soumissionnaires, CAP, RACP, etc…],
• Appuyer les services des achats dans la vérification et la conclusion des contrats et marchés.

3.Phase exécution des travaux :

En étroite collaboration avec les ingéneur[e]s des régions :

• Etablir la planification globale de l’ensemble des projets [mais aussi projet par projet] et veiller au respect des délais de mise en œuvre,
• Assurer le suivi et la gestion des différents contrats conclu dans le cadre de ces chantiers notamment la gestion des délais, avenants s’il y a lieu et appuyer le bureau dans le règlement des litiges et difficultés à caractère contentieux,
• Elaborer les rapports périodiques [bimensuel] portant sur le déroulement et l’état d’avancement des travaux [avancement physique et financier],
• Prendre les mesures correctives et les mettre en œuvre en cas de difficultés ou de dérive,

4.Règlement :

• Vérifier et valider les certificats de paiement,
• Pour le décompte dernier, s’assurer de sa conformité des par rapport aux attachements selon les quantités réellement exécutés et proposer, éventuellement, l’établissement d’avenant pour réajuster le montant du marché,
• Proposer les restitutions des cautionnements et/ou que les remboursements des retenues de garanties,
• Préparer et présenter les dossiers de règlement définitif en vue de la clôtures des contrats engagés par le PNUD.

Le/la ingénieur[e] recruté[e] sera appelé[e] à exécuter d’autres tâches relevant de son profil fonctionnel et jugées nécessaires au bon fonctionnement du Bureau et de l’Organisation.

Dispositions institutionnelles

Dans ce cadre, le PNUD Tunisie se propose de recruter un[e] Ingénieur/Analyste en génie civile. Il[elle] agira sous l’orientation stratégique et le conseil de la Représentante Résidente Adjointe et sous la supervision quotidienne de la Spécialiste en Coordination et Planification. Il[elle] travaillera également en collaboration avec les équipes techniques et les CTPs des Effets 1,2 et 3.

Qualifications minimales

Compétences requises