GVC Tunisie recrute Tunisie & Libya Project manager assistant pour le Projet « WE GOV! » عودة إلى الفرص

Projet : “WE GOV! Empowering MENA CSOs participation in policy making” ENPI/2014/354-499

Lieu d’intervention et siège principal de travail : Tunis et territoire national, déplacements en Libye selon conditions de sécurité

Lieu de travail : GVC Tunisie, 71 Rue Alain EL Savary – Cité El Khadra

Période : 12 mois, prise des fonctions : Novembre 2016.

Journée de travail : À temps plein, suivant les objectifs du planning du projet.

le Projet « WE GOV! »

• Objectif général: Construire un environnement favorable à une croissance inclusive, démocratique et soutenable en Tunisie, Jordanie, Libye et Palestine en promouvant la participation active des OSC.

• Objectif spécifique: Renforcer le rôle des OSC en tant que watchdog dans l’agenda des réformes et dans le processus politique par l’amélioration des mécanismes de gouvernance, le renforcement de leurs capacités et l’établissement de réseaux et d’alliances entre OSC et autres acteurs (inclus les acteurs privés) au niveau local et régional.

• Bailleur de fonds: Commission Européenne – EuropeAid

Organigramme

Le/La Tunisie & Libya Project manager assistant s’intègre dans gestion du projet sous la supervision directe de la Coordinatrice du projet et travaille en étroite collaboration avec le reste de l’équipe, en particulier le Coordinateur national Tunisie, le responsable administratif et les référents des partenaires impliqués dans la mise en œuvre.

Responsabilités

A Tunis et dans tout le territoire national et dans le cadre du projet WE GOV ! il est responsable de :

• la planification et de la logistique,
• de la gestion technique et administrative,
• de la bonne exécution des activités,
• de la supervision du travail de l’équipe mobilisée.

Fonctions

• Planifier, coordonner et assister les activités prévues, en assurant leur bonne exécution sur la base des indicateurs établis.

• Superviser et évaluer périodiquement, selon la planification, la mise en œuvre des activités du projet, l’achèvement de ses résultats et des objectifs et l’exécution des ressources financières, avec les partenaires locaux.

• Coordonner, superviser et monitorer le travail effectué par le personnel employé dans le projet et effectuer régulièrement une évaluation de leur performance, en promouvant des relations horizontales et d’équité.

• Préparer et transmettre les rapports périodiques du progrès technique et administratif des activités entreprises et tout autre document relatif au projet (ex. feuilles présence, calendrier d’activités, noms des bénéficiaires, pièces justificatives de dépenses, etc.).

• Recueillir, élaborer et transmettre toutes les informations nécessaires pour les rapports intermédiaires et finaux exigés par le bailleur de fonds (CE) et toute autre information demandée par GVC.

• Veiller à la bonne utilisation de matériels et de l’équipements assignés.

• Appuyer toute autre activité de l’Association.

Etique

Tout le personnel GVC est tenue à signer une déclaration de respect du «Code Éthique» (téléchargeable dans le site www.gvc-italia.org)

Rémunération

Selon les compétences et l’expérience du candidat.