Formation Vulgarisation du BP financier -LAB’ESS Retour vers les opportunités

CONTEXTE ET JUSTIFICATION  

• Le Lab’ess, le laboratoire de l’économie social et solidaire

Le Laboratoire de l’Economie Sociale et Solidaire (Lab’ess) vise à contribuer activement  au développement durable des acteur.rice.s de l’innovation sociale pour  répondre efficacement aux besoins socio-économiques du pays. La mission du Lab’ess est  double.  

D’une part, il héberge, forme, accompagne, promeut les entrepreneur.es sociaux.ales et  organisations de la société civile tunisiennes pour changer d’échelle à travers un programme  d’incubation inclusif.  

D’autre part, il a un rôle de facilitateur puisqu’il permet la connexion entre les différent.es  acteurs.rices engagé.e.s [ société civile, Etat et secteur privé ] afin de créer des synergies  favorables à l’accélération des projets à impact et à la reconnaissance de l’ESS en Tunisie. 

• Premier incubateur tunisien de projets à impact social et  environnemental. 

Le Lab’ess propose un programme d’incubation complet pour accompagner les porteurs  de projets d’innovation sociale sur une période de 6 mois. Une équipe dédiée durant toute la  période.  

OBJECTIFS ET BENEFICIAIRES DE L’ACTION 

Dans les étapes de création, de lancement et de direction d’un projet, les entrepreneur.e.s se  retrouvent face à des aspects comptables et financiers.  

Toutes ces démarches font partie du cycle de vie d’un projet et conditionne sa réussite.  

Avec cette volonté partagée avec le.la porteur.se du projet, le Lab’ess souhaite appuyer ses  bénéficiaires au début du programme d’incubation avec 1 demi-journée de formation.  

• Principaux objectifs 

 Vulgarisation et décortication du business plan et des tableaux de la partie financière du  BP 

 Optimisation fiscale  

• Les bénéficiaires 

Les entrepreneur.e.s bénéficiaires du 9ème programme d’incubation du Lab’ess.  

ORGANISATION DU PROGRAMME DE L’ACTION 

• Le déroulé de l’action  

Cet atelier de vulgarisation des éléments du BP financier se déroulera sur une ½ journée de formation collective, au mois de février 2022. L’atelier se devra d’être dynamique, interactif  et collaboratif, selon une méthodologie d’approche par la compétence, centrée sur l’apprenant.  

• Langue de la formation  

 La formation devra se faire en français et en arabe (dialecte tunisien). 

 Les supports de formation devront être déclinés en français.  

• Livrables  

A l’issu de la journée de formation collective, les participant.e.s auront accès au support de  formation (powerpoint, livret, etc.) et au plan de formation.  

Il sera également attendu un rapport de formation, incluant une enquête de satisfaction.  

CALENDRIER ESTIMATIF, DUREE ET LIEU DES  MISSIONS  

• Formation collective 

 Horaire : la formation débutera à 14h00. L’agenda sera adapté par vos soins en comptant  sur la base d’une durée de formation de 3 heures 

 Date : la formation aura lieu le 08 février 2022. 

 Lieu : la salle de formation du Lab’ess

1. CONDITIONS MATÉRIELLES ET ENGAGEMENTS 

 Le Lab’ess s’engage à mettre à la disposition du.de la consultant.e un local pour assurer  la formation et toutes les données nécessaires à l’exécution de sa mission.  Le.la consultant.e s’engage à informer l’équipe du Lab’ess des équipements nécessaires  pour le déroulement de la formation, bien en amont de la formation 

QUALIFICATIONS ET PROFIL DU.DE LA  CONSULTANT.E 

Le.la consultant.e devra répondre au profil suivant : 

 Une expérience dans les missions de formation  

 Une expertise dans la comptabilité et la finance 

SELECTION, ETAPES DE L’ACTION ET PAIEMENT 

Etapes du processus de réalisation de l’étude Calendrier initial Lancement de l’appel à expert.e.s/formateur.e.s 23 Novembre 2021

CONDITIONS DE SOUMISSION 

Les dossiers de candidature des consultant.e.s intéressé.e.s par la présente mission devront  obligatoirement comporter les trois éléments suivants : 

 Un résumé d’une page présentant la proposition de l’expert.e formateur.ice exposant les  objectifs précis. 

 Détail de la proposition méthodologique avec :  

∙ Sommaire de la formation demandée 

∙ Une description détaillée des modalités de réalisation de la proposition  Le CV du.de la consultant.e qui devra mettre en évidence les qualifications et expériences  pertinentes de l’expert.e dans les champs couverts par la mission, la biographie ainsi que  les références professionnelles pour des missions similaires. 

 Un dossier administratif : Immatricule fiscale, affiliation à la CNSS et registre de commerce 

 Une offre financière détaillée intégrant tous les coûts de la prestation. La proposition financière doit indiquer le coût total (en HT et en TTC) de la réalisation de  la mission : 1 demi-journée de formation collective.