08 Juin 2025 Dans 1 jour
Développement des Compétences en Storytelling
Dans le cadre du projet Digital NexTech, qui vise à renforcer les capacités des startups avec une composante digitale ou en voie d’intégration de cette dimension, un cycle de formations est prévu pour accompagner 10 startups.
Une formation est proposée pour accompagner les porteurs de projets dans le développement de compétences transversales. Parmi ces compétences essentielles figurent le storytelling, outil stratégique de communication, et la posture entrepreneuriale, levier fondamental pour convaincre, mobiliser et évoluer dans un écosystème compétitif.
Cette formation vise à renforcer leur capacité à raconter leur histoire de manière impactante tout en adoptant une posture d’entrepreneur·e affirmée, authentique et alignée avec les valeurs du projet.
Cette formation va permettre aux participant·e·s d’incarner pleinement leur projet et de le raconter avec clarté, conviction et émotion, tout en développant une posture entrepreneuriale affirmée.
Cette activité est soutenue par l’Initiative spéciale « Emploi décent pour une transition juste » – Invest for Jobs du ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et mise en œuvre par GIZ Tunisie à travers son Programme de Transformation Digitale, en partenariat avec Réseau Entreprendre Tunisie.
▪ Comprendre les fondamentaux du storytelling appliqué à l’entrepreneuriat
▪ Structurer un récit captivant autour de l’histoire, de la vision et de l’impact de son projet
▪ Identifier et travailler les éléments clés d’une posture entrepreneuriale forte (présence, clarté, leadership)
▪ S’exercer à la prise de parole en public avec authenticité et assurance
▪ Adapter son discours à différents publics (clients, investisseurs, partenaires, jury…)
3. Profil des Bénéficiaires :
10 CEO de startups : chacune ayant déjà intégré une composante digitale ou prévoyant de le faire à court terme.
▪ Sessions interactives : alternance entre présentations théoriques et ateliers pratiques.
▪ Études de cas personnalisées pour chaque startup durant la formation.
▪ Programme de formation détaillé
▪ Fiches-outils et supports remis aux participant·e·s
▪ Rapport synthétique post-formation
▪ Durée totale : 2 jours (8 heures par jour).
▪ Lieu : Présentielle
▪ Session de cadrage préformation : 1 à 2 semaines avant le démarrage du cycle avec l’équipe du projet.
Le formateur devra avoir :
▪ Expérience confirmée (min. 3 ans) en accompagnement de porteurs de projets ou startups
▪ Expertise en communication orale, pitching, coaching
▪ Bonne connaissance des enjeux liés à l’entrepreneuriat et à l’écosystème startup
▪ Maîtrise des techniques de storytelling et de prise de parole
▪ Pédagogie dynamique, interactive, avec capacité à créer un espace sécurisé d’expression
Les prestataires intéressés sont invités à soumettre :
▪ Une proposition technique détaillant l’approche et la méthodologie.
▪ Une proposition financière détaillée avec cachet et signature (tarifs pour chaque livrable).
▪ Cv de l’expert et références
▪ Agenda
▪ Proposition technique
▪ Les informations administratives nécessaires (patente, et RNE)
Les offres seront évaluées selon les critères suivants :
▪ Qualité et pertinence du portfolio de l’expert.
▪ Expérience dans des projets similaires.
▪ Pertinence de la méthodologie proposée.
▪ Rapport qualité/prix de la proposition financière.
Appel à consultants Publié sur Jamaity le 5 juin 2025
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