FORMATEUR-TRICE EN DROITS DE L’HOMME, EGALITE DE GENRE ET INCLUSION SOCIALE Retour vers les opportunités

Lieu : Grand Tunis 

Durée du service : 5 jours (en mars 2022).

Type de contrat : Consultation nationale 

Langues : Arabe et français 

• Contexte:

Dans le cadre du projet « CODEV’COMUN » : Renforcement des capacités de Communication et Développement des Commissions Municipales de Ben Arous et La Marsa, La Fondation CIDEAL, en partenariat avec l’association Action Associative et avec l’appui financier de l’Agence Espagnole de la Coopération Internationale au Développement (AECID), œuvrent pour atteindre les résultats suivants : 

Résultat 1 : L’amélioration des capacités institutionnelles des municipalités de Ben Arous et de La Marsa pour intégrer l’égalité de genre dans leurs interventions et plans de développement local.

Résultat 2 : Le renforcement des outils et compétences des municipalités de Ben Arous et La Marsa afin de maintenir une communication efficace avec les Organisations de la Société Civile et les habitant.es.

Résultat 3 : Le renforcement des capacités et des initiatives des commissions municipales des deux municipalités et l’appui des initiatives associatives et citoyennes en matière d’inclusion sociale sensible au genre.

Résultat 4 : La Valorisation et la capitalisation des outputs du projet à travers la systématisation et la diffusion de l’expérience auprès d’autres municipalités pour institutionnaliser et assurer la durabilité de ces pratiques.

Dans le cadre des activités liées au Résultat 1, la Fondation CIDEAL recrute un.e formateur/trice basé.e sur le Grand Tunis, afin de réaliser le renforcement des connaissances des membres de la commission de la coopération décentralisée et des autres commissions concernées en matière d’égalité de genre et d’inclusion sociale à travers la formation et l’échange.

Le projet « CODEV’COMUN » est une expérience innovante pour les municipalités de Ben Arous et La Marsa à travers laquelle la Fondation CIDEAL et l’Action Associative instaurent une participation citoyenne active au sein des commissions des deux municipalités par le biais des nouveaux outils de la démocratie participative et de communication tout en renforçant leurs capacités d’action en matière d’inclusion sociale sensible au genre. 

• Objectifs de la mission :

Le renforcement des connaissances des commissions municipales sur : 

• Les droits de l’Homme ;
• L’égalité de genre ;
• L’inclusion sociale ;

La mission devrait permettre de : 

• Renforcer les connaissances théoriques et pratiques des membres de la commission de la coopération décentralisée et autres commissions concernées dans les municipalités de Ben Arous et La Marsa sur les thématiques des droits de l’homme et de l’inclusion sociale, à travers :

1. Mise à niveau des connaissances des acteurs clés des commissions.
2. Préparation des membres des commissions de la coopération décentralisée et autres commissions municipales concernées des municipalités de La Marsa et de Ben Arous à adopter les approches de droits de l’Hommes et de l’inclusion sociale dans la conception de leurs futurs projets de coopération internationale.
3. Renforcement des stratégies d’intégration de l’égalité de genre et de l’inclusion sociale des commissions municipales dans la conception des plans de développement de la municipalité.

• Méthodologie : 

Durée de la mission :

La mission durera 5 jours au mois de février 2022, comme suit :

• 3 jours de formation : 1.5 jours pour chaque municipalité.
• 2 jours de préparation et de rédaction du rapport.

La méthodologie globale de la mise en œuvre de la mission sera basée sur 3 étapes :

▪ 1ère étape : développement de la note méthodologique et les outils de travail de la mission. 

Une réunion avec l’équipe du projet est prévue pour l’organisation du planning des sessions de formation.

• 2ème étape : Réalisation des activités de renforcement de capacités selon le planning validé avec l’équipe du projet. 
• 3ème étape : Production de deux rapports (Ben Arous et La Marsa) de fin de mission en français qui comprendront un résumé reprenant les bonnes pratiques, les opportunités d’amélioration et les observations faites pendant le renforcement des capacités et les recommandations afin de permettre d’établir un plan d’accompagnement des commissions municipales dans le montage de projets de coopération internationale de développement.

Livrables attendus:

• Livrable 1 : 

Note méthodologique de la mission, outils de travail et proposition de programme de renforcement des capacités.  

• Livrable 2 : 

3 jours de formations dispensés aux membres de la commission de la coopération décentralisée et autres commissions concernées dans les municipalités de Ben Arous et La Marsa sur les thématiques des droits de l’homme et de l’inclusion sociale.

• Livrable 3 :

Deux rapports (Ben Arous et La Marsa) de fin de mission reprenant les bonnes pratiques, les opportunités d’amélioration et les observations afin de permettre d’établir un plan d’accompagnement.

Profil de la / du candidat.e :

• Formation supérieure (Master) dans un domaine jugé pertinent pour la mission (sciences humaines, sociologie, droit ou similaire) ; 
• Expérience confirmée en matière de formation dans le domaine des droits humains, technique de transmission d’information participative ;
• Expérience de travail avec les autorités locales et la société civile en Tunisie ; 
• Connaissance des mécanismes de la démocratie participative ; 
• Bonne connaissance du contexte local ; 
• Connaissances et expérience en matière d’inclusion sociale et d’intégration de l’approche genre ;
• Excellente capacité de communication et d’analyse ;
• Une maîtrise de la langue arabe (dialecte tunisien) et de très bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse en français.

Considérations éthiques :

Les rapports de la mission sont la propriété de la Fondation CIDEAL, qui décide de son usage. Les droits d’auteur reviennent à la/le consultant.e. La/le consultant.e convient d’observer la confidentialité sur toute information liée à l’étude.

Modalités d’exécution : 

Tout au long du processus, la/le consultant.e travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de la Fondation CIDEAL et de l’Action Associative. L’équipe du projet examinera et approuvera les livrables. 

Durée et calendrier indicatif 

La durée proposée pour la mission est de 5 jours et se déroulera en Mars 2022.