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Échéance

11 Mars 2026 Dans 1 semaine

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunisie

 

Formateur.rice.s pour le projet « Redevabilité des politiques publiques en  Tunisie » 

L’OCDE est un forum économique mondial qui œuvre, aux côtés de ses 38 pays membres et de plus  d’une centaine d’économies émergentes et en développement, à l’élaboration de meilleures politiques  publiques pour une vie meilleure. Notre mission consiste à promouvoir des politiques publiques de  nature à améliorer le bien-être économique et social des populations partout dans le monde.  L’Organisation est une enceinte unique en son genre où les gouvernements unissent leurs efforts et  confrontent leur expérience quant aux facteurs qui déterminent les évolutions économiques, sociales  et environnementales, afin d’apporter des solutions à des problèmes communs. 

La Direction de la gouvernance publique (GOV) aide les pays à promouvoir une bonne gouvernance  grâce à un secteur public qui s’appuie davantage sur la stratégie, l’agilité et l’action pour améliorer le  fonctionnement de l’économie nationale et favoriser la croissance

Au sein de GOV, l’Unité de la Gouvernance Ouverte (OGU) est située au sein de la Division de  l’administration digitale, innovante et ouverte (INDIGO). L’OGU se consacre à la promotion de  stratégies et d’initiatives en faveur d’un gouvernement ouvert promouvant les principes de  transparence, d’intégrité, de redevabilité et de participation des parties prenantes et des citoyens.  L’OGU soutient les pays dans la mise en œuvre de réformes pour replacer les citoyens au centre à  offrir des possibilités effectives de participation à la vie publique, à la définition et le suivi des politiques  publiques qui les concernent, et à la prise de décision publique. L’UGO appuie les pays à travers des  conseils sur les politiques publiques, un appui technique, et du renforcement de capacités. 

Contexte et coopération entre l’OCDE et la Tunisie 

Dans le cadre du Programme MENA-OCDE pour la Gouvernance, l’OCDE soutient la Tunisie depuis  2012 dans l’élaboration et la mise en œuvre des politiques publiques pour un gouvernement ouvert,  promouvant les principes de transparence, de redevabilité et de participation des parties prenantes et  des citoyens à la vie publique. Les résultats de cette coopération ont permis, entre autres, l’adhésion  de la Tunisie à la Recommandation de l’OCDE sur le gouvernement ouvert en 2019. 

Dans le cadre de cette coopération, l’OCDE a récemment démarré le projet « Redevabilité des politiques publiques en Tunisie », financé par la Délégation de l’Union Européenne dans le cadre du  Programme d’Appui à la Gouvernance Économique (PAGE), qui vise à renforcer la transparence, la  redevabilité et l’efficacité des institutions, en promouvant un suivi actif des politiques publiques par la  société civile et un débat pluraliste et inclusif autour de leurs enjeux. Ce projet se fonde sur l’idée qu’un  suivi structuré et efficace des politiques publiques de la part des institutions publiques et de la société  civile, une transparence renforcée, ainsi qu’une meilleure connaissance des enjeux de réforme de la  part des citoyen·ne·s, contribue à l’amélioration de la redevabilité des acteurs publics et, dans le moyen  terme, à l’efficacité de l’action publique. 

Ce projet est constitué de 3 composantes, dont la Composante 3 qui vise à renforcer les capacités de  la société civile tunisienne pour l’analyse, le suivi et l’évaluation des politiques publiques ainsi que le  plaidoyer et à favoriser la mise en place d’espaces de dialogue entre l’administration et la société civile  autour de politiques publiques cibles à travers des table ronde multi acteurs.  

Restricted Use – À usage restreint

Dans le cadre de ce projet, l’OCDE recherche des formateurs et formatrices chargé.e.s de mener des  activités de formation à destination des organisations de la société civile bénéficiaires du projet relatives  aux thématiques suivantes : 

Introduction aux concepts de base liés au cycle des politiques publiques (finances publiques,  etc.). 

Evaluation et redevabilité des politiques publiques.  

Collecte et analyse de données et rédaction de policy papers 

Analyse de politiques publiques spécifiques 

Accès des personnes en situation d’handicap aux services publics  

Le régime de l’’auto-entreprenariat. 

Les petites et moyennes entreprises. 

Soutien aux programmes et politiques en faveurs de l’autonomisation des femmes

Plaidoyer et communication stratégique. 

Techniques de négociation et collaboration multi-acteurs  

Les personnes sélectionnées seront placées sous la supervision directe du chef de projet de l’OCDE.

Tâches principales et livrables 

Les tâches comprendront, sans s’y limiter :  

  • Participer à des réunions de cadrage et de préparation avec le Secrétariat de l’OCDE et  autres parties prenantes si pertinent 
  • Concevoir et animer des sessions de formation selon une approche participative, inclusive et  adaptée au contexte tunisien, permettant aux participant·e·s d’approfondir leurs connaissances  sur les thématiques abordées. 
  • Concevoir et élaborer l’ensemble des supports pédagogiques qui seront utilisés, affichés et/ou  distribués durant les formations. 
  • Élaborer les pré-tests, post-tests ainsi que tous les outils et supports nécessaires à l’évaluation  des formations. 
  • Rédiger les rapports basés sur les discussions et les résultats des ateliers 
  • Développer des études de cas et des exercices pratiques adaptés afin de favoriser  l’apprentissage appliqué des participant·e·s. 
  • Préparer une bibliographie de référence (articles, études, ouvrages, rapports, etc.) et la  partager avec les participant·e·s afin de soutenir leur apprentissage et leur approfondissement  des thématiques traitées. 

Toutes ces activités seront réalisées en étroite collaboration avec les équipes du Secrétariat de l’OCDE,  l’équipe locale du projet et les partenaires concernés.  

Calendrier indicatif des formations : 

* Les formations seront organisées en deux vagues qui seront organisées en parallèle,  correspondant à deux groupes d’OSC 

  • Groupe 1 : OSC travaillant sur les thématiques « Accès des personnes en situation  d’handicap aux services publics » et « régime de l’’auto-entreprenariat » 
  • Groupe 2 : OSC travaillant sur les thématiques « Petites et moyennes entreprises » et  « Soutien aux programmes et politiques en faveurs de l’autonomisation des femmes « 
Formation Date indicative de  

formation (compter  

environ 4 à 6 semaines  de mobilisation au total,  3 à 4 semaines en amont  de la formation et 1 à 2 à  la suite de la formation)*

Introduction aux concepts de base liés au cycle des politiques  publiques. Groupe 1 : Avril 2026 

Groupe 2 : Juin-juillet 2026

Analyse de politiques publiques suivantes spécifiques 

Accès des personnes en situation d’handicap aux services  publics  

Le régime de l’’auto-entreprenariat. 

Les petites et moyennes entreprises. 

Soutien aux programmes et politiques en faveurs de  l’autonomisation des femmes

Groupe 1 : Avril 2026 

Groupe 2 : Juin-juillet  

2026

Evaluation et redevabilité des politiques publiques.  Groupe 1 : Mai-Juin 2026 Groupe 2 : Septembre 2026
Collecte et analyse de données et rédaction de policy papers  Groupe 1 : Septembre 2026 Groupe 2 : Novembre 2026
Plaidoyer et communication stratégique.  Décembre 2026-Janvier 2027

 

Contact 

Veuillez envoyer vos CV et lettres de motivation à salma.farghali@oecd.org avant le 11 mars 2026.

 

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Appel à consultants Publié sur Jamaity le 2 mars 2026


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