Formateur.rice national.e sur « les droits des migrants.es et le contexte migratoire en Tunisie »-AIT Retour vers les opportunités

Formateur.rice national.e sur « les droits des migrants.es et le contexte
migratoire en Tunisie »- AMNESTY INTERNATIONAL TUNISIE

Titre : Formateur.rice national.e sur les droits des migrants.es et le contexte migratoire en Tunisie

Type de contrat : Consultation court terme

Date de début du contrat : le 03 février 2025

Durée du contrat : du 03 février 2025 au 07 mars 2025.

Délai de soumission : 30 janvier 2025 à 23:59.

Lieu de travail : Tunis

1. Objet :

Amnesty International est un mouvement mondial regroupant plus de 10 millions de personnes qui prennent l’injustice comme une affaire personnelle. Nous faisons campagne pour un monde où chacun peut se prévaloir de ses droits. Nous sommes indépendants de toute idéologie politique, de tout intérêt économique et de toute religion. Aucun gouvernement n’échappe à notre vigilance. Aucune situation n’est désespérée.

Amnesty International Tunisie (AIT) est une organisation à but non lucratif de droit tunisien créée en 1988.

Suite à la détérioration des droits humains et des droits des migrants.es en Tunisie au cours des dernières années, Amnesty International Tunisie organise deux sessions de renforcement de capacités au profit de ses membres et prévoit de constituer une base de militants.es formé.e.s sur les droits humains des migrants.es. A cette fin, AIT envisage de recruter un.e formateur.rice pour animer ces deux sessions de formation, présenter les défis liés aux droits des migrants.es et accompagner les membres dans l’élaboration d’une campagne de sensibilisation sur les droits des migrants.es en Tunisie.

2. Objectif de la mission :

• Simplifier les concepts et les défis relatifs aux droits humains des migrants.es en Tunisie.
• Présenter le cadre juridique ayant conduits aux défis actuels concernant les personnes migrantes en Tunisie.
• Analyser et évaluer les politiques actuelles en matière de migration
• Offrir une lecture approfondie des propositions liées à l’actualité politique tunisienne (détentions des défenseurs.ses des droits humains, contexte de la liberté d’expression et de la liberté d’association, lutte contre les discours discriminatoires…)
• Accompagner les membres à élaborer une campagne sur les droits des personnes migrantes (plan, actions, messages).

3. Tâches et responsabilités :

Le/la formateur.rice, en coordination avec les référents au sein d’AIT, sera chargé.e de :

• Animer deux sessions de formation de trois jours chacune au profit des membres de AIT sur les droits humains des migrants.es (25 participants chaque session).
• Expliquer et aider les membres à comprendre, planifier et exécuter une campagne et des actions sur la défense des droits des migrants.es.
• Simplifier les concepts complexes afin d’aider les participant.es à diffuser ces connaissances auprès d’autres membres pour :

– Cesser les poursuites à l’encontre des défenseurs et défenseuses des droits humains.
– Abroger des lois répressives limitant la liberté d’expression et d’association, et adopter un cadre juridique en conformité avec les standards internationaux.
– Défendre les droits des personnes migrantes

• Présenter le contexte migratoire tunisien, ainsi que les défis et les problématiques associés.
• Concevoir et adapter le contenu et le programme de formation.
• Élaborer des pré-tests et post-tests pour évaluer les acquis des participants.
• Rédiger un rapport de formation détaillé.
• Adapter les supports de formation en fonction des besoins et des demandes.

4. Livrables :

• Programme de formation
• Support de formation (texte et/ou diaporama) au format numérique à disposition d’AIT et des participants
• Pré et post tests
• Rapport d’activités ou de synthèse comprenant les campagnes proposées par les participants.es et révisées par le.la formateur.rice
• Facture d’honoraires

5. Compétence et qualifications requises :

• Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau supérieur, niveau master ou équivalent dans un domaine pertinent (Sciences juridiques, humaines, politiques, etc);
• Disposer d’au moins cinq années d’expérience en tant que formateur.rice;
• Expérience avérée dans le travail avec la société civile et l’élaboration de campagnes;
• Excellentes capacités d’expression en public, avec une expérience antérieure dans la conduite de tables rondes et l’animation de sessions sur des sujets liés aux droits des migrants.es.Excellentes compétences en communication écrite et orale;
• Maîtrise de l’arabe et du français (écrit et oral) ; avec d’excellentes capacités de communication en dialecte tunisien.

Au travers de ses recrutements, Amnesty International cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap.