Expert(e)s/ Cabinet de formation ou de consulting-Mercy Corps Retour vers les opportunités

Renforcement des capacités des acteurs locaux (Plan d’action prioritaire Ain Drahem-Projet GLM- ProGres)

Projet: ProGres
Fonction :Consultance / Formation
Location :Ain Drahem/ Tabarka/Tunis-Tunisie
Date de la mission: Decembre/ Janvier 2021
Durée de la mission :20 Jours au total
1. Basis / Reference Documents:
Contrat
Document du projet Progres.
Fiche de Plan d’Action Prioritaire
2. Introduction:
ProGreS migration est un programme financé par l’Union Européenne, via le fonds fiduciaire d’urgence (FFU) pour l’Afrique, qui vise à relever les défis que représente la migration et aussi exploiter les possibilités qu’elle offre. Ce programme a pour objectif de renforcer la gouvernance de la migration et de développer les opportunités socio-économiques des migrants potentiels ou en situation de migration à travers quatre composantes. Le projet
« gestion locale des migrations » est la quatrième composante de ce programme.
Consciente qu’en absence d’un environnement social, économique et politique favorables, la migration demeure probable, Mercy Corps (MC) avec le soutien des acteurs locaux appuie l’employabilité et promeut les mécanismes déjà existants d’insertion socio professionnelle des jeunes dans les régions de Béni Khdech, Sbeitla et Ain Drahem.
La gestion du projet « Gestion locale des migrations » est confiée à l’Agence Française de Développement (AFD) et est mise en œuvre conjointement par les ONG’s Mercy Corps et le GRDR Migration-Citoyenneté-Développement. L’action du projet s’articule autour de deux principaux axes :
– Axe Gouvernance : Animer le dialogue entre l’ensemble des acteurs locaux publics et privés pour élaborer des outils de planification intégrant la question migratoire ;
– Axe Employabilité : Appuyer l’employabilité des jeunes en agissant à la fois sur la capacité d’initiative, l’accompagnement technique et l’accompagnement financier.
3. Objectifs de la mission:

Dans le cadre de la mise en œuvre des plans d’action prioritaires (PAP), plus particulièrement celui issu des concertations avec les acteurs locaux de Ain Drahem, Mercy corps cherche des experts/formateurs qualifiés pour assurer des sessions de formations pour une panoplie des acteurs d’appui en trois thématiques. L’objectif de ces formations étant le renforcement des capacités des acteurs locaux (acteurs du secteur public, du secteur privé et associatif) pour améliorer leur résilience et de leur pouvoir d’agir.
Afin de répondre aux besoins des acteurs locaux de Ain Drahem, Mercy Corps lance un appel à des Expert(e)s/ Cabinet de formation ou de consulting dans plusieurs domaines.
Les pôles d’expertise recherchés sont les suivants:

Lot 1 : Montage de Projet et recherche de partenariat (5 jours)
– Identifier un projet à soumettre aux bailleurs de fonds
– Rédiger un projet cohérent aux exigences de bailleurs de fonds
– Appréhender les éléments de rédaction d’un projet accès sur les résultats
– Travailler en groupe et tisser un réseau de partenariat
Lot 2 : Communication et Marketing digital (3 sessions de 3 jours chacune –
10 jours)
– Apprendre à utiliser des stratégies de marketing numérique
– Améliorer l’image et l’audience de la marque
– Appréhender le marketing des médias sociaux en utilisant toutes les plateformes de médias sociaux les plus populaires pour développer votre image de marque
– Vous développerez votre liste de diffusion, le trafic sur le site Web, le nombre d’abonnés et les réseaux sociaux suivants
Lot 3 : Gouvernance Locale et participation citoyenne (5 jours)
– Les défis de la participation citoyenne
– Les enjeux du code des collectivités locale Vs Développement et participation

Sous la supervision du Chef de Projet, Mercy Corps, du programme ProGres, Les
consultant(s) / bureau d’études aura pour mission :
– De développer les modules et les supports de formation
– De développer des outils de mesure des acquis des formations
– Animer les modules de formation. Si nécessaire, les formations en ligne sont envisageables aussi.
– Rédiger le rapport de la mission
4. Livrables attendus:

La présente consultation devrait aboutir aux livrables suivants :
– Une note méthodologique présentant en détail les modules de formation, la durée de la formation, les outils de mesure des acquis, un calendrier prévisionnel de mise en œuvre de chaque module et le déroulement de la mission.
– Un rapport final de la mission analysant les fiches de mesures des acquis et le déroulement de la mission.

5. Durée: 

Les différentes formations se dérouleront entre le mois de décembre et janvier 2022.

8. Sécurité
Les consultant(es) / bureaux d’études s'en tient rigoureusement à la directive de Sécurité de
Mercy Corps.

TDR RC des acteurs locaux