15 جويلية 2020 Il y a 4 ans
Sous la supervision du Manager de l’entreprise d’entraînement, l’encadrant-accompagnateur en Ressources Humaines travaillera en étroite coordination avec les autres encadrants- accompagnateurs:
Mission :
– L’encadrant-accompagnateur en Ressources Humaines est chargé de la gestion du département Ressources Humaines de l’entreprise d’entraînement.
– Il / Elle dirige son équipe, organise le travail et supervise la réalisation des tâches et l’atteinte des objectifs.
– Il / Elle effectue le recrutement, la formation, l’encadrement, l’accompagnement et l’évaluation des ressources humaines de ses départements.
Tâches :
– Définition des stratégies RH de l’entreprise d’entraînement.
– Organisation des départements.
– Contrôle de la bonne application des procédures.
– Gestion des ressources humaines de ses départements.
– Communication et promotion de l’entreprise d’entraînement
Informations complémentaires
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عرض شغل منشور على "جمعيتي" في 30 juin 2020
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