Encadrant-accompagnateur en Ressources Humaines dans une entreprise d’entraînement (H/F) – CONECT Retour vers les opportunités

Sous la supervision du Manager de l’entreprise d’entraînement, l’encadrant-accompagnateur en Ressources Humaines travaillera en étroite coordination avec les autres encadrants- accompagnateurs: 

Mission : 

– L’encadrant-accompagnateur en Ressources Humaines est chargé de la gestion du département Ressources Humaines de l’entreprise d’entraînement.

– Il / Elle dirige son équipe, organise le travail et supervise la réalisation des tâches et l’atteinte des objectifs.

– Il / Elle effectue le recrutement, la formation, l’encadrement, l’accompagnement et l’évaluation des ressources humaines de ses départements. 

Tâches : 

– Définition des stratégies RH de l’entreprise d’entraînement.

– Organisation des départements.

– Contrôle de la bonne application des procédures.

– Gestion des ressources humaines de ses départements.

– Communication et promotion de l’entreprise d’entraînement 

Informations complémentaires 

• Salaire en fonction de l’expérience et de la qualification du candidat 
• Poste basé à Tunis – Charguia 
• CDD, 1 an Renouvelable 
• Plein Temps