Directeur Exécutif -Le Centre Tunisien pour l’Entrepreneuriat Social (TCSE) عودة إلى الفرص

Présentation de l’association TCSE :

Créé en 2012, le Centre Tunisien pour l’Entrepreneuriat Social (TCSE) a pour objectif de développer et promouvoir l’entrepreneuriat social en Tunisie suivant 4 grands axes : 

1. Démocratiser l’accès à l’information et aux opportunités pour les jeunes et les entrepreneurs sociaux.
2.  Démocratiser l’accès au savoir, l’appui technique, logistique et financier aux jeunes et aux entrepreneurs sociaux.
3.  Démocratiser l’accès aux marchés et augmenter la visibilité des entrepreneurs sociaux.
4.  Plaidoyer pour améliorer les politiques publiques et les cadres juridiques touchant à l’économie formelle, l’entrepreneuriat, l’innovation et l’entrepreneuriat féminin.

Description du poste :

Dans le cadre de son développement, TCSE cherche à recruter un nouveau Directeur Exécutif : 

• Poste : Directeur Exécutif 
• Lieu : Tunis 
• Prise de fonction : Immédiate 
• Type de contrat : Contrat CDD de 12 mois 
• Rémunération : Selon le profil du candidat 

Missions et responsabilités : 

Reportant au Président de l’organisation et aux membres du Bureau Exécutif, le/la directeur exécutif se verra confier les missions et responsabilités suivantes : 

• Piloter l’organisation et son développement, dans le respect des orientations stratégiques fixées par le Bureau 
• Participer à la conception des programmes et projets et à la rédaction de propositions pour les bailleurs de fonds 
• Gérer les opérations et suivre les programmes et projets du TCSE, en coordination avec le responsable des programmes et les space managers 
• Manager l’équipe : recrutement, évaluation, formation, etc. 
• Assurer un rôle d’intermédiation entre le bureau et l’équipe du TCSE 
• Construire, animer et développer le réseau de partenaires 
• Assurer le suivi de la gestion financière et budgétaire, en coordination avec le responsable financier 
• Assurer la représentation de l’organisation : relations publiques, médias, évènements, etc. 
• Assurer la levée de fonds, gérer les relations avec les bailleurs de fonds 
• Veiller aux équilibres financiers et la durabilité financière de l’organisation, notamment en développant la vente de prestations et de services. 
• Veiller à la bonne exécution du reporting auprès du Bureau du TCSE, des partenaires et des bailleurs de fonds 

Soft-skills : 

• Leadership 
• Capacités managériales 
• Esprit de entrepreneuriat 
• Bonnes aptitudes de communication 
• Visionnaire 
• Organisation et rigueur dans la gestion 
• Esprit analytique 
• Résistance à la pression 
• Qualités humaines et relationnelles